Согласно исследованию «Актион Бухгалтерия», некоторые российские компании рассматривают возможность снижения заработной платы своим сотрудникам в ближайшем будущем. Опрос, проведенный среди бухгалтеров более чем 500 предприятий из различных секторов экономики, показал, что в первую очередь под сокращение могут попасть зарплаты рядовых сотрудников и руководителей высшего звена. Более половины опрошенных компаний заявили, что начнут с уменьшения выплат линейному персоналу, в то время как более трети рассматривают возможность урезать зарплаты топ-менеджерам. В целом, каждая шестая компания допускает сокращение зарплат в течение года, а некоторые готовы пойти на этот шаг уже в ближайшие месяцы. «Большинство компаний (56,7%) первыми начнут сокращать зарплату линейным сотрудникам. При этом 36,5% урежут зарплаты топ-менеджерам», — сказано в исследовании. Результаты опроса приводит «Газета.Ru». Основными причинами такого решения являются снижение доходов и необходимость оптимизации расходов, а