Почти треть россиян (29%) перерабатывают каждый или почти каждый день, а около четверти (23%) сталкиваются с переработками 2–3 раза в неделю. Это показал опрос платформы для поиска вакансий Head Hunter, результаты которого публикует РБК.
Также 12% россиян отметили, что им приходится перерабатывать не реже одного раза в неделю, а 17% сообщили, что делают это пару раз в месяц. Никогда не перерабатывают 23% опрошенных.
Среди причин регулярных переработок 46% респондентов назвали периоды высокого сезона и большую загрузку на работе. 34% опрошенных работают больше положенного в случае отсутствия на рабочем месте коллег из-за отпуска или болезни. По причине сложности внутренних процессов и многозадачности перерабатывают 33% респондентов, еще 25% делают это из-за высокой текучести кадров, а 22% — из-за долгого поиска поиска сотрудника на рабочее место.
Почти половина опрошенных (48%) сообщили, что компенсация за переработки на их текущем месте работы не предусмотрена. 37% получают компенсацию в денежном эквиваленте, 14% — могут уйти с работы пораньше или прийти на нее попозже на следующий день после переработки. 10% получают дополнительный выходной. Бонусы и другие формы компенсации предусмотрены только у 2% опрошенных.
Также каждый второй (49%) сообщил, что переработки существенно влияют на его здоровье. В основном респонденты жаловались на недосып и хроническую усталость. Четверть из них (25%) заметили у себя снижение иммунитета, 20% столкнулись с обострением хронических заболеваний.
Каждый второй (46%) назвал следствием частых переработок нехватку времени на общение с близкими. 39% пожаловались, что им недостает времени на занятия хобби и образование. 35% отметили недостаток времени на личные дела. Неудобств от переработок не испытывают 12% респондентов.
Опрос проводился с 15 августа по 3 сентября 2024 года среди 1964 работников и соискателей из всех регионов России.
Рост рабочей загрузки у россиян произошел на фоне острой нехватки кадров, а также перехода отдельных предприятий на работу в несколько смен и повышения экономической вовлеченности женщин. В частности, в первом квартале 2024 года в России на 40% год к году выросло число вакансий со сверхурочной работой, показывал подсчет hh.ru. Всего рекрутинговый сервис зафиксировал 44 тыс. подобных вакансий из 900 тыс., размещенных на ресурса. Таким образом, сверхурочный труд предлагается примерно в 5% случаев.
Наиболее часто работа сверх нормы предусмотрена в вакансиях инженеров-конструкторов и проектировщиков, технологов, операторов производственной линии, упаковщиков и комплектовщиков. Главная причина повышения популярности переработок — дефицит сотрудников практически на всех уровнях, отмечал директор Ventra HR Services Юрий Ефросинин.