Буквально недавно нашел очень интересный материал. Это проект новой реформы “группы Колокольцева”. Эта группа разработала дорожную карту новой реформы в МВД.
Давайте разберем ее по частям, в ней всего пять пунктов. Все пункты сразу разобрать не получится, статья тогда выйдет огромной и трудной для чтения, поэтому буду разбирать по кусочкам.
Итак, начнем с первой части. Искоренение "Палочной системы" и “Оборотней в погонах”
Борьба с оборотнями в форме и вопросы кадров станут главным приоритетом будущих изменений. Масштабные ревизии больше не будут проводиться, вместо этого будут организованы выборочные проверки отдельных отделов, служб и сотрудников на основе компрометирующей информации в СМИ и жалоб жителей.
Чтобы гарантировать, что выборочные проверки не будут использоваться для увольнения "нежелательных" сотрудников, в них будут участвовать члены общественных советов и депутаты Законодательных собраний.
Повышение борьбы с коррупцией будет акцентироваться как на уровне повседневной жизни (взятки на улицах, при выдаче разрешений и т.д.), так и на структурном уровне (связь с членами организованной преступности). Для выявления предателей планируется вовлечение в работу Федеральной службы безопасности.
Идеи заложены очень хорошие, но как все это будет внедрено в жизни, вызывают большие сомнения. Из уроков проведения подобных мероприятий видно, что “на земле” все планы и задумки искажаются до полной противоположности.
Почему-то в памяти сразу вспоминается повесть “Собачье сердце”. Где ради получения квадратных метров жилого помещения, председатель домкома Швондер был готов экспроприировать “столовую” профессора Преображенского.
Особое внимание будет уделено крупным расходам сотрудников полиции, значительно превышающим их официальные доходы. В планах использование Росфинмониторинга для выявления зарубежной собственности и финансовых активов сотрудников, попавших под пристальное наблюдение спецслужб.
Это мы тоже уже проходили. Когда все повально заполняли и сдавали информацию со счетов всей семьи. Тогда помнится, был случай, когда проводили проверки за неуказанные счета.
Так у меня после выплаты кредита в банке “Русский стандарт”, на счету остался один рубль. Вызывали к руководству и заставляли писать объяснительную, почему не указал излишки от нетрудовой деятельности. Пытался укрыть от Государства левые доходы, в остаток одного рубля. Что сейчас с этим счетом даже не знаю, но тогда еле отписался. У нас, как обычно, за рубль могут и наказать.
Борьба с личным составом
Для борьбы со скрытыми преступлениями внутри личного состава и давлении на увольнение в прошлом будут проводить проверки для выявления причин нарушений законности, правовых и моральных норм. Авторы реформы настаивают на необходимости мгновенной реакции на каждый случай незаконного поведения полиции.
Кроме того, будет ужесточена персональная ответственность руководителей отделов, а информация о санкциях против нарушителей и их начальников будет публиковаться в СМИ.
Все жалобы на деятельность правоохранительных органов будут собираться в единой информационной базе данных, которая будет использоваться в процессе подготовки материалов для проведения регулярных и внеплановых проверок.
На жалобы о недобросовестном поведении сотрудников полиции также будет незамедлительная реакция
Предлагается избавиться от неэффективных практик и протекционизма в структуре МВД. Будут установлены ограничения на переезд сотрудников из одного региона в другой и назначения на высокие посты.
Для оперативной реакции на случаи необоснованного притеснения предпринимателей предлагается создать постоянно действующую рабочую группу по сотрудничеству с Уполномоченным при Президенте по защите прав предпринимателей и с Управлением по контролю за соблюдением прав предпринимателей Генеральной прокуратуры.
Придется более активно бороться с руководителями, которые вынуждают полицейских подделывать статистику или незаконно наказывать подчиненных. Если действия начальника будут признаны незаконными, то это неизбежно приведет к применению дисциплинарных мер воздействия.
Написано конечно очень хорошо, однако я не помню ни одного руководителя, которые бы понес ответственность за изменения статистических данных. Все и так отлично знают, что лучше раскрыть несколько мелких преступлений и вывести их в суд. Чем объединить все дела в одно, и потом тянуть его.
При приеме новых полицейских и проведении проверок будут применяться новейшие технологии. Кроме использования “Полиграфа” (детектора правды), планируется внедрение российской технологии "Айскрин", которая будет отслеживать психофизиологическое состояние сотрудников.
Думаю надо больше психологов в отделы, так как состояние сотрудников явно необходимо изменять к лучшему. От неимоверной нагрузки психофизиология сотрудников превращается в рутину.
А как Вы думаете, такие изменения помогут улучшить службу в МВД и полностью искоренить коррупцию в рядах правопорядка?
Напишите в комментариях Ваше мнение, уверен оно будет интересно. Не забудьте поставить лайк и подписаться, если Вы этого ещё не сделали.
А с Вами был Участковый от слова “Участь”. Мир и покой Вашему дому!
Уверен Вам будет интересно
