Только один кандидат после собеседования получает предложение о работе — обычно это тот, кто произвёл наилучшее впечатление на работодателя. Хотите стать одним из счастливчиков? Тогда следуйте нашим советам!
Мы поговорили с hr-менеджерами Neti, и вот какие советы для успешного собеседования они дали🌟
Чек-лист успешного собеседования
- Исследуйте компанию: Узнайте о компании, её продуктах, ценностях и культуре. Это поможет вам задавать вопросы и показать, что вы заинтересованы.
- Практикуйте технические задачи: Если у вас техническое собеседование, решайте задачи на алгоритмы и структуры данных. Практика поможет вам чувствовать себя уверенно.
- Задайте вопросы: Не забудьте задать вопросы интервьюеру. Это покажет ваш интерес и активное участие.
- Не забудьте улыбнуться: Позитивное настроение и уверенность помогут вам пройти собеседование успешно!
- Подготовьте вопросы о компании: Спросите о команде, процессах, ожиданиях и возможностях для развития.
- Покажите свою мотивацию: Расскажите, почему вы хотите работать именно в этой компании. Подчеркните, какие ценности и задачи вас вдохновляют.
- Оденьтесь соответственно: Выберите подходящий наряд, который соответствует корпоративной культуре компании. И помните, что даже, если работа удалённая, не стоит приходить на собеседование с голым торсом, чтобы похвастаться своими 12 кубиками пресса)
Удачи на собеседовании! 🌟