Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
АиФ–Тверь

Каждый второй житель Твери поддерживает работу подростков во время каникул

Каждый второй житель Твери поддерживает работу подростков во время каникул. Об этом сообщил Superjob. Согласно опросу сервиса SuperJob, 53% экономически активных жителей Твери одобряют новый законопроект, разрешающий работодателям привлекать подростков 14–17 лет к работе в выходные дни во время летних каникул. Закон, расширяющий возможности трудоустройства для несовершеннолетних (ранее это допускалось только в творческих профессиях), вступит в силу 1 сентября 2025 года. Больше всего инициативу поддержали молодые люди до 35 лет (58%), а среди родителей подростков уровень одобрения достиг 64%. Против высказались 24% опрошенных, опасаясь чрезмерной нагрузки на неокрепший организм и риска эксплуатации детского труда. Тенденция к увеличению занятости подростков уже заметна: сегодня 12% компаний готовы брать их на работу, а 6% предлагают стажировки. Для сравнения: два года назад таких работодателей было лишь 4%. Интерес к трудоустройству среди молодежи тоже растет — количество резюме несовер

Каждый второй житель Твери поддерживает работу подростков во время каникул. Об этом сообщил Superjob.

Согласно опросу сервиса SuperJob, 53% экономически активных жителей Твери одобряют новый законопроект, разрешающий работодателям привлекать подростков 14–17 лет к работе в выходные дни во время летних каникул. Закон, расширяющий возможности трудоустройства для несовершеннолетних (ранее это допускалось только в творческих профессиях), вступит в силу 1 сентября 2025 года.

Больше всего инициативу поддержали молодые люди до 35 лет (58%), а среди родителей подростков уровень одобрения достиг 64%. Против высказались 24% опрошенных, опасаясь чрезмерной нагрузки на неокрепший организм и риска эксплуатации детского труда.

Тенденция к увеличению занятости подростков уже заметна: сегодня 12% компаний готовы брать их на работу, а 6% предлагают стажировки. Для сравнения: два года назад таких работодателей было лишь 4%. Интерес к трудоустройству среди молодежи тоже растет — количество резюме несовершеннолетних за год выросло на 13–15%. Однако вакансий для них пока немного: строгие требования к охране труда сдерживают активность работодателей.