Производитель грузовой техники «КАМАЗ» под самый Новый год объявил о запуске собственной жилищной программы для молодых специалистов.
Правда, «давать» жилье всем подряд в Набережных Челнах, конечно, не будут. Каждый молодой специалист, успевший отработать на автозаводе полгода или записавший в актив более 3 лет стажа, сможет при финансовой поддержке работодателя получить ипотечный кредит с льготным периодом и пониженной процентной ставкой. Суммарно подмога предприятия снизит ставку до 5% или около того, что можно назвать крайне привлекательным вариантом, который позволит обзавестись собственным жильем уже в молодые годы.
На «КАМАЗе» говорят, что данная жилищная программа рассчитана не на дорогостоящие новостройки – купить можно будет любое жилье и на вторичном рынке тоже. Примечательно, что различные государственные программы поддержки вроде материнского капитала или семейной ипотеки могут суммироваться с теми условиями, которые предложат заводчанам в Татарстане.
Все, что нужно для участия в жилищной программе, — это заявление, согласие руководителя подразделения и принятие обязательства трудиться на «КАМАЗе» после получения жилья не менее 5 лет. При этом финансовый запас прочности такой адресной поддержки, запланированной для заводчан, оценивается не менее чем на 500 семей.
Собственно, о том, насколько актуален кадровый вопрос для российских автозаводов, «СитиТрафик» уже рассказывал, и не раз. Кто знает, может быть, и тольяттинский АВТОВАЗ или ульяновский УАЗ возьмут на вооружение готовый рецепт привлечения на работу новой талантливой молодежи.
Андрей Серегин, фото vk.com/kamaz_officialgroup
АВТОВАЗ подготовил трогательное новогоднее видеопоздравление