Общегородской банк вакансий Ростова-на-Дону насчитывает более 11 тыс. позиций

Ростов-на-Дону. 19 октября. ИНТЕРФАКС-ЮГ - Крупные предприятия Ростова-на-Дону взаимодействуют с вузами города для устранения нехватки квалифицированных кадров, сообщил глава администрации Ростова-на-Дону Алексей Логвиненко на заседании городского Совета директоров.

"В общегородском банке 11 тыс вакансий, из них более половины по рабочим профессиям. Предприятиям не хватает как квалифицированных кадров рабочих профессий, так и специалистов с высшим техническим образованием. И сегодня наши вузы активно участвуют в решении этого вопроса. Яркий тому пример - взаимодействие ведущих учебных заведений с крупными предприятиями Ростова, - приводятся в сообщении слова Логвиненко.

Он отметил, что вопрос квалифицированных кадров сегодня обсуждается на всех уровнях, в частности, обращая внимания на стратегию Российской Федерации, можно увидеть, что там указывается высокая кадровая конкуренция на рынке труда.

"Работодатели привлекают профессиональные кадры повышением уровня заработной платы. Среднемесячная зарплата ростовчан за семь месяцев текущего года выросла на 16,5%, достигнув отметки в 55,7 тыс. рублей", - добавил глава администрации города.

На базе Ростовского колледжа связи и информатики, где проходило заседание Совета директоров предприятий и организаций города, планируется создание Центра компетенций, где студенты будут заниматься разработкой программного обеспечения.

Помимо этого, рабочие места для подростков в период летних каникул организовали около 300 работодателей города, а в школах и детских садах ведется работа по ранней профориентации.