Легендарная красная книга Сазерленда про Scrum.
Не могу сказать, что прям "вау-эффект", как это было в случае с "Человеческим фактором", просто оставлю здесь ряд цитат из книги:
- Scrum может изменить жизнь людей. Никто не должен тратить своё существование на бессмысленную работу. Такая практика вредна не только для дела - она опустошает душу.
- Я смогу назвать срок, только когда увижу, насколько эффективно будет действовать команда. Насколько быстро исполнители станут работать. В какой степени они разгонятся.
- В гиперконкурентной среде XXI века нет места глупости и бессмысленной трате времени и сил.
- Если для выполнения работы вам нужен герой - у вас проблема. Героическое усилие следует рассматривать как признак ошибки при планировании.
- Люди мыслят фактами и сценариями. Именно через них мы понимаем мир. Мы умеем схватывать на лету характеры, желания и мотивы. Проблемы появляются сразу, как только мы начинаем вытягивать из основного сюжета отдельные линии, чтобы оперировать ими вне контекста.
- Неразумно разобщать людей, сводя каждого до состояния сосуда для хранения информации. Подобная политика снижает темпы работ, порождает всеобщую подозрительность и неверие в собственные силы, раскалывает коллектив на хозяев жизни, владеющих всей информацией, и поденщиков, лишь выполняющих фрагменты чужого загадочного плана, постичь который они не в состоянии.
- Скрам-мастер несет ответственность за ту часть проекта, которая отвечает на вопрос как делать, а владелец продукта - за ту часть, которая отвечает на вопрос что делать.