Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Новости ЕАН

Екатеринбургские металлурги провели мастер-классы для детей с ОВЗ

Волонтеры екатеринбургских «ВИЗ-Стали» и ВИЗа (входят в Группу НЛМК) навестили подопечных социального центра «Ради детей», который помогает детям с ограниченными возможностями здоровья. Заводские добровольцы провели для ребят творческие мастер-классы. Сначала они учили изготавливать поделки из природных материалов, а затем вместе разучивали простые танцевальные движения. Встреча закончилась традиционным чаепитием, сообщает пресс-служба «ВИЗ-Стали». Предприятие поддерживает свердловскую региональную общественную организацией родителей детей-инвалидов «Ради детей» с 2022 года. Тогда с визитом к воспитанникам приходили участники корпоративного конкурса «Молодой лидер». С тех пор металлурги регулярно посещают центр, проводят различные мастер-классы и общаются с детьми. Такие встречи способствуют развитию у молодых людей творческого мышления и мелкой моторики, помогают преодолению трудностей в общении и социальной адаптации. Отметим, что добровольческая деятельность — часть корпоративной ку
   Фото: пресс-служба "ВИЗ-Стали"
Фото: пресс-служба "ВИЗ-Стали"

Волонтеры екатеринбургских «ВИЗ-Стали» и ВИЗа (входят в Группу НЛМК) навестили подопечных социального центра «Ради детей», который помогает детям с ограниченными возможностями здоровья. Заводские добровольцы провели для ребят творческие мастер-классы.

Сначала они учили изготавливать поделки из природных материалов, а затем вместе разучивали простые танцевальные движения. Встреча закончилась традиционным чаепитием, сообщает пресс-служба «ВИЗ-Стали».

   Фото: пресс-служба "ВИЗ-Стали"
Фото: пресс-служба "ВИЗ-Стали"

Предприятие поддерживает свердловскую региональную общественную организацией родителей детей-инвалидов «Ради детей» с 2022 года. Тогда с визитом к воспитанникам приходили участники корпоративного конкурса «Молодой лидер». С тех пор металлурги регулярно посещают центр, проводят различные мастер-классы и общаются с детьми. Такие встречи способствуют развитию у молодых людей творческого мышления и мелкой моторики, помогают преодолению трудностей в общении и социальной адаптации.

Отметим, что добровольческая деятельность — часть корпоративной культуры предприятий Группы НЛМК. Ежегодно около 200 работников «ВИЗ-Стали» и ВИЗа помогают нуждающимся землякам, участвуют в озеленении города, благоустройстве общественных пространств и спортивных площадок, реализуют просветительские и развлекательные проекты.

Читайте также на сайте: