На данный момент времени объявлено, что призыву по мобилизации не подлежат сотрудники четырёх отраслей: ОПК, финтеха, СМИ, связи и IT, писал ранее "ДП". Но если первые прямо упомянуты в Указе президента РФ, то остальные пока довольствуются заявлениями Минобороны и Минцифры.
Документов, прямо предписывающих не забирать работников определённых организаций, в открытом доступе нет. По словам юристов, такие документы могут иметь гриф "для служебного пользования".
Тем не менее Минцифры активно включилось в процесс информирования работников IT, связи и СМИ. Министерство опубликовало рекомендации о том, что им делать в случае получения повестки и даже в том случае, если им откажут в отсрочке. В обоих случаях работникам требуется собрать внушительный пакет документов. Также публиковался список СМИ, имеющих бронь, но потом он был удалён с сайта Минцифры.
Затем было анонсировано, что во вторник, 27 сентября, на сайте "Госуслуги" заработает сервис для сбора сведений о сотрудниках аккредитованных ИТ-компаний и операторов связи, которые не должны привлекаться на военную службу в рамках частичной мобилизации. "Времени на тестирование практически нет — запускаемся "с колес", — честно признавались в Минцифры.
На момент подготовки материала обнаружить данный сервис на "Госуслугах" не удалось. Судя по его описанию, в него тоже придётся загружать внушительный объём документов, причём самими сотрудниками.
Кроме того, накануне вышел приказ Минцифры с перечнем специальностей в сферах IT и связи "для обеспечения основных потребностей" организаций. В нём перечислено 195 специальностей, причём это специальности высшего образования. То есть по логике отсрочку должны получать те, у кого они указаны в вузовском дипломе.
Но и о том, что их обладателям положена отсрочка, в приказе нет ни слова. Более того, данный перечень обозначен как "рекомендованный". Ранее представители IT-сообщества говорили, что далеко не все сотрудники компаний работают по специальности, более того, не у всех даже есть высшее образование.
Бизнес массово пишет обращения в органы власти с просьбами разъяснить различные аспекты частичной мобилизации, предоставить бронь определённым категориям работников, а также расширить перечень отраслей с бронью.
Так, в РСПП предлагают предоставить отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации ключевому персоналу из числа работников компаний с непрерывным производством, стратегически значимых компаний, системообразующих организаций, опасных производственных объектов и критических объектов инфраструктуры, а также поставщиков организаций ОПК, обеспечивающих производственную цепочку.
Национальное объединение производителей строительных материалов и строительной индустрии обратилось к вице-премьеру России Марату Хуснуллину с просьбой дать бронь высококвалифицированным специалистам строительной отрасли. Аналогичные обращения пишут и представители других отраслей.
Нормативная база, регулирующая отсрочки по отраслям, находится в стадии формирования, говорит адвокат Артём Яблоков. Также по его словам, пока не утверждён какой-то документ, который забронированные лица могли бы предъявить в военкомате.
"Работодатель должен при наличии брони довести до своего сотрудника информацию о том, что он, занимая данную должность, фактически имеет отсрочку", — рассказывает адвокат. Но где взять эту информацию работодателю, на данный момент тоже толком неизвестно. "В настоящее время известный механизм — это подача заявлений в Минцифры и Минобороны. Важно, чтобы всё общение было документарным", — советует Артём Яблоков.
https://www.dp.ru/a/2022/09/27/Bron_po_forme_kto_i_na?from=dzen-news