Уволить человека с работы можно по-разному. Можно просто уволить без объяснения причин. Можно придираться к каждой мелочи, копать под него, плести интриги, постоянно депремировать и штрафовать. Это всё – трудные и проблемные методы. Не каждый начальник способен их реализовать на практике.
Есть и другой путь. Можно создать для сотрудника те же невыносимые условия, но как бы чужими руками. Прибавить объём работы и сократить зарплату, но при этом проявить максимальное участие. «Ну, вы же понимаете, трудные времена, кризис, и всё такое…» В итоге человек уйдёт сам с большой долей вероятности…
Не правда ли, очень похоже на ситуацию в России в глобальном масштабе? Вот уже три десятилетия наши руководители из кожи вон лезут, чтобы улучшить жизнь россиян, но всё время у нас трудные времена и что-то и кто-то мешает…
Иначе взглянуть на демографическую ситуацию мне дала возможность беседа со старым институтским другом. Видимся мы с ним нечасто, но всегда рады видеть дуг друга. Оказалось, что формат его работы предполагает плотное общение со многими политиками. Соответственно и его восприятие нашей российской действительности оказалось, на мой взгляд, крайне любопытным.
«В России слишком большое население», - сказал он. Я был просто потрясён. Шокирован, удивлён… Что тут можно сказать? Весь период независимой России наше население составляет около 145 миллионов человек. Только и слышно про демографическую яму, меры социальной поддержки и стремление Правительства любыми средствами повысить рождаемость в стране.
В последние годы в России наблюдается вымирание население, которое компенсируется миграционным притоком извне, чему опять же наши руководители усиленно способствуют. А тут явно не глупый человек говорит о том, что россиян «слишком много»!
«Да-да, всё именно так. Просто ты привык размышлять как обычный рядовой обыватель. У наших руководителей больше информации, и они должны организовать и обеспечить жизнь народа. Надо сказать – это очень тяжёлая ноша…
В советское время люди жили в целом весьма небогато, довольствовались малым. Государство могло обеспечить людям тот образ жизни, ресурсов на это хватало. Подавляющее большинство людей жили примерно одинаково. Людям не давали официально разбогатеть, чтобы уровень жизни был равным.
Со сменой политического строя и экономической формации россияне получили новый образец для подражания и некий образ жизни, к которому надо стремиться. Этот образ успешного человека скопирован с западных стран, где процветает капитализм.
Трудность в том, что жители этих стран относятся к «золотому миллиарду»… Их благополучие во многом завязано на том, что остальные 7 миллиардов работают на них.))
Аналогично и в России. Нет у нас возможности обеспечить всех жителей хорошими условиями – работой с достойной оплатой в первую очередь. Даже если взять общемировое соотношение, то на 1 такого человека нужно 7 из числа тех, кто будет обслуживать его потребности.
В России же соотношение это совсем иное. Статистика в среднем по стране всё усредняет, поэтому и получается, что показатели выходят одни, а реальная картина – совсем иная… Это как усреднить доходы одного депутата и нескольких рядовых пенсионеров.))
У государства стоит сложная задача: нужно или поддерживать массу фактически ненужных рабочих мест с минимальными рабочими ставками или же платить пособия и прочие выплаты. Низкая рождаемость в таких условиях – это во многом решение этой проблемы.
Возникает встречный вопрос: почему тогда во многих странах население увеличивается? Например, в США, Индии и Китае. Да и в СССР численность населения стабильно росла. Противоречия нет. В США едва ли не идеальные условия, ведь американцы потребляют ресурсы всех планеты. Китай и Индия и вовсе не относятся к «золотому миллиарду», а в СССР население привыкло довольствоваться малым, поэтому количество граждан страну не тяготило…
А сейчас все хотят жить качественно и красиво… Как в богатых странах Ближнего Востока. Их часто сравнивают с Россией, ведь мы тоже добываем много нефти. Но жителей там гораздо меньше, и государству проще обеспечить им достойные условия жизни».
Сказать по правде, точка зрения, обрисованная моим другом, произвела на меня сильное впечатление и оставила тяжёлый осадок. По существу со многими тезисами его рассуждений трудно поспорить. Но согласиться и принять это – ещё труднее!
Возврата к советской модели не будет, а значит и счастливой жизни для народа не будет? Но как выйти из этого положения нашим руководителям? Ждать, пока население критично сократится, чтобы оставшиеся жили на должном уровне? И при этом наблюдать, как враги нашей страны радостно потирают ладошки…
Очевидно, что все россияне не смогут жить как короли, чтобы свободно купить машину, коттедж, обедать в ресторанах и расслабленно путешествовать в отпуске… Это даже представить сейчас не получается! Такой образ жизни доступен лишь ограниченному кругу людей, но никак не среднему классу.
Вот и выходит эта странная ситуация, что в нашей стране существует огромное количество «ненужных» людей, для которых поддерживается огромное количество «ненужных» рабочих мест. Библиотеки, собесы, почта, да и вся система аналогового документооборота – это всё из этой «оперы».
Но как «уволить» этих людей? Есть только один вариант – нужно всё сделать красиво и аккуратно. «Ну, вы же понимаете, трудные времена, кризис, и всё такое…»
Понравилась статья? Ставьте лайки и подписывайтесь на канал!