Тем временем в Wildberries
Маркетплейс Wildberries снова у всех на слуху — сотрудники наперебой рассказывают о дичи, творящейся на рабочих местах.
В частности, некоторые работники складов справляют нужду в бутылки. Они стараются тем самым экономить драгоценное время и не тратить его на походы в туалет. Дело в том, что многие работают там не по трудовому договору, а по договору гражданско-правового характера — их оплата зависит от количества совершенных рабочих операций, на некоторые из которых установлены повышающие ценность коэффициенты.
На складах от мочи стоит такая вонь, что просто невозможно работать, говорят как нынешние, так и бывшие сотрудники.
В качестве причин они называют маргинализованность части коллектива, низкий заработок и работу в условиях бесконечных штрафов, от которых порой «едет крыша». В беседе с изданием «Лента» один из бывших работников склада сообщил, что иногда после полной смены он еще и оставался должен работодателю.
«Были времена, когда ты работал за просто так. Это не удивительно, что сотрудники так себя ведут. Это в порядке вещей», - сказал он.
И если некоторые справляют нужду в бутылки из-за страха потерять копеечку, то другие буквально страдают из-за отсутствия туалетов.
Федеральное агентство новостей (РИА ФАН) 7 июня сообщило о трех соответствующих жалобах, направленных в Роспотребнадзор Московской области. Их написали сотрудники склада Wildberries в Коледино. На их рабочих местах от мочи тоже стоит страшная вонь.
К слову, практика писания в бутылку существует и в компании Amazon. И там люди экономят таким способом время.
Это еще не вся дичь. В Подольске на камеру попал досмотр работников Wildberries с раздеванием до трусов (женщинам добрый работодатель разрешает еще не снимать бюстгальтер) после окончания смены. Так компания пытается бороться с воровством. Из последних новинок от работодателей, судя по сообщениям в паблике «Подслушано Вайлдберриз» в ВК, — вход на склад через Face ID (сканер лица).
«Блин, а если на складе в щи дадут, уже не выйти?» — пошутил один из комментаторов.
Также в интервью с изданием «Лента» сотрудники поделились информацией о низких требованиях к персоналу. В коллективе нередко встречаются и бывшие заключенные, и люди с наркотической и алкогольной зависимостью, и совсем неадаптированные мигранты.
В сентябре 2021 года работники Wildberries создали петицию с требованием пересмотреть условия оплаты труда. Они заявили, что их зарплаты неадекватны объему задач. Петицию подписали свыше 40,5 тысяч человек, она адресована основательнице компании Бакальчук Татьяне Владимировне и ее супругу, Бакальчук Владиславу Сергеевичу.