Жительница Санкт-Петербурга 27-летняя Татьяна Дваждова намерена судиться с охранным предприятием (ОП), которое, по её словам, отказывает ей в трудоустройстве. Петербурженка заявляет о неприязненном отношении к женскому полу со стороны ОП «Кречет». Однако у представителей организации другая версия событий.
«Тревожное» место
В разговоре с «Октагон.Северо-Запад» Татьяна сообщила, что раньше активно занималась боями без правил, боксом. В её прошлом более 20 боёв с мужчинами, а также работа в личной охране, секьюрити в барах и клубах, где драки с неадекватными посетителями – обычное дело. Родители к выбору профессии дочери, по словам самой Тани, отнеслись с пониманием. Сама она признаётся, что обычные женские профессии её не привлекают.
«Почему я должна идти куда угодно, где берут женщин? Женщин должны брать везде, и никто не должен отказывать просто на основании своей неприязни к женскому полу».
Татьяна Дваждова, жительница Санкт-Петербурга
В «Кречете» девушка тоже хотела работать охранником в группе быстрого реагирования (ГБР), но в приёме на работу ей там отказали в устной форме.
– Я выбирала из чопов (Частных охранных предприятий. – τ.), хотела найти место с наибольшим количеством тревог. Мне важно реализовывать свои навыки, но с нормальной оплатой. Выбирать оказалось практически не из чего. На самом деле это глобальная проблема в Питере. Устроиться в нормальную охрану женщине практически невозможно, несмотря на то, что все эти организации в открытую нарушают закон. Они принципиально не хотят видеть на таких должностях женщин, вне зависимости от их комплекции, опыта, спортивной подготовки, наличия лицензии, – говорит петербурженка.
– История с ОП «Кречет» – это одна из ситуаций, которую я решила вынести на обсуждение общественности, и хочу, чтобы работодатель понёс ответственность по закону и выплатил штраф, а также моральный вред мне в случае, если всё-таки он не изменит свою политику по отношению к женщинам.
Предоставьте документ
В охранном предприятии «Октагону» пояснили, что в приёме на работу Татьяне никто не отказывал, но её попросили предоставить необходимые для соискателей документы. Начальник юридического отдела ОП «Кречет» Анастасия Гоева сообщила, что в их организации трудится немало женщин.
– Татьяна Дваждова лукавит. Удостоверения с соответствующим нашим вакансиям разрядом у неё нет. По крайней мере, ни в её резюме, ни при первичном собеседовании она его не предоставила. Без этого документа мы не можем принять её в ГБР – таков закон, – прокомментировала ситуацию представитель предприятия.
«Сегодня у нас в ОП трудится порядка 15 охранниц. А в ГБР в течение трёх лет работала женщина, которая вовремя предоставила все необходимые документы».
ОП «Кречет»
Юрист Артём Бардашевич пояснил, что действующее законодательство не запрещает принимать на работу женщин на должности частных охранников.
В законе РФ от 11.03.1992 N 2487-1 «О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации» нет указания пола гражданина.
В соответствии со статьёй 3 Трудового кодекса РФ лица, считающие, что они подверглись дискриминации в сфере труда, вправе обратиться в суд с заявлением о восстановлении нарушенных прав, возмещении материального вреда и компенсации морального вреда.
Читайте и смотрите нас:
Октагон.Северо-Запад Youtube Telegram VK Twitter OK Rutube pikabu