Коллеги! Хорошего дня! Кадровое Бюро «Охота» продолжает делиться аналитикой. Основной источник – наш главный работный сайт
Мы не пытаемся дать исчерпывающую аналитическую информацию, но вместе с Вами пытаемся нащупать тренды на рынке труда.
Дефицит разработчиков и программистов продолжается. Учитываем, что большинство разработчиков не ищут работу на традиционных сайтах, данные явно говорят о рынке работника.
Анализировались новые вакансии и резюме в период 6 -13 марта по позициям
За неделю в РФ было опубликовано более 10000 вакансий и примерно 9 000 резюме, не представляется возможным сделать разбивку по стеку, но потребность достаточно высокая.
Еще более сложная ситуация с программистами 1С
В Москве тот же тренд, но потребность выражена еще сильней
Петербург отражает общую тенденцию
На одну вакансию в России - 0, 83 программиста и меньше половины программиста 1С на одну вакансию. Думаю, можно рекомендовать специалистам в области экономике и финансов задуматься о дополнительном обучении
В Москве более высокая конкуренция за кандидатов.
В Петербурге ситуация отражает тот же тренд
Потребность в ИТ-специалистах сохранится. Компании Москвы и Петербурга продолжат работу по привлечению региональных кандидатов.
