На Тольяттиазоте состоялся конкурс профмастерства «Лучший слесарь КИПиА». За звание лучшего боролись девятнадцать участников. Тоазовцы показали, как применяют свои знания на производстве, и замерили личную планку мастерства.
Киповцы – одна из важнейших профессий на производстве. Работа этих специалистов тесно связана с задачами операторов ДПУ: управлять техническим процессом, следить за показателями сложного оборудования, от исправности и точности которого зависит выработка продукции и безопасность. Киповцы трудятся, чтобы контрольно-измерительные приборы и системы автоматического управления – датчики давления, температуры, газоанализаторы – работали бесперебойно, чётко и давали операторам пульта дистанционного управления сведения о производственных процессах во всей полноте. Слесари КИПиА в ответе за правильность и точность. Поэтому так важно выявлять уровень профмастерства киповцев, а лучших из них – поощрять, объясняют организаторы конкурса, руководители управления по персоналу.
Профессиональные соревнования среди слесарей КИПиА проходят на заводе в четвёртый раз – при активном содействии совета молодёжи. Прервали традицию лишь в прошлом году из-за пандемии, но вернулись к ней, как только стало возможно. Как всегда, конкурс прошел в два этапа – 24 августа участники состязались в теоретической части в учебном корпусе, а 26-го выполняли практические задания в цехе №28.
В жюри вошли Вячеслав Дубинин, заместитель главного метролога по ремонту оборудования КИПиА вспомогательных цехов, Наталья Денисова – заместитель директора по управлению персоналом. Сергей Казанцев, начальник цеха №29. Леонид Загваздин, начальник участка цеха №28. Екатерина Астапова – заместитель начальника отдела охраны труда. Нина Правова, исполняющая обязанности начальника учебного центра Тольяттиазота и Евгения Суходеева, председатель совета молодёжи.
Конкурс проходил в двух номинациях – среди слесарей-наставников и молодых специалистов. Ведущим профессиональных соревнований был Илья Сиволобов, слесарь КИПиА из цеха №28. Он дважды выходил в финал конкурса: в 2015 году занял второе место, в 2018-м стал победителем.
– Независимо от результатов, это важный и полезный опыт для каждого слесаря КИПиА. Благодаря конкурсу профмастерства в нашем ремесле можно определить свой уровень и возможности. Всегда есть над чем работать и где подтянуть свои знания – профессиональные соревнования помогают понять, где и в чём нужно прокачать себя, –делится конкурсант со стажем.
Первый этап проходил в формате компьютерного тестирования, на которое отводилось не более двадцати минут. Правильные ответы оценивали в один балл, за неверные очки не начисляли. Максимально на тестах можно было заработать 20 баллов. Чтобы их получить, нужно отлично разбираться в технологии, охране труда, промышленной безопасности.
Участники, получившие лучшие баллы на тестовом задании, перешли к следующему этапу – защите перед членами жюри. Как на экзамене, участникам нужно было защититься перед судейской комиссией, стоя у доски с изображением схемы измерения уровня жидкости в открытой и закрытой ёмкости. Задание самое насущное – таких измерений на Тольяттиазоте десятки. Они нужны, чтобы операторы ДПУ при ведении технического процесса в любой момент могли видеть, какой уровень жидкости находится в ёмкости и контролировать эти параметры. Тоазовцы рассказывали обо всех тонкостях оборудования. Важно было не только грамотно, но и подробно объяснить все этапы на схеме. Чем меньше уточняющих вопросов члены жюри задавали конкурсантам, тем выше были шансы киповцев получить высокую оценку своих знаний на этом испытании.
Решающий этап конкурса – практическое задание. До него добрались и вышли в финал одиннадцать коллег в обеих номинациях – пять молодых сотрудников и шестеро наставников.
В цехе КИПиА №28 26 августа прошло заключительное испытание в конкурсе профмастерства киповцев. Тоазовцы по трое приступали к заданию – на его выполнение отводили не более 30 минут. После этого они должны были подробно объяснить свои действия членам жюри.
За участие всем конкурсантам вручили сертификаты. Дипломы и премии получили победители, занявшие в каждой номинации первые три места. Среди молодых специалистов победителем стал Антон Кузнецов, следом за ним шёл его брат – Кирилл Кузнецов, взявший второе место. Третье – у Сергея Никитина.
Для Антона это второй конкурс на звание лучшего в своей профессии. Впервые поучаствовав в 2015 году, он сразу же, как и сейчас, победил.
– В этот раз соревноваться было менее волнительно. Уже знаешь, чего ожидать, знаком формат конкурса. Почувствовал, что знаний у меня за время работы действительно прибавилось. Они стали обширнее и глубже – в трудовых буднях это не так заметно.
«Мы уже награждаем семьи тоазовцев!» – с улыбкой заметила Евгения Суходеева, председатель совета молодёжи, когда подписывала дипломы. Так и есть, ведь брат Антона Кузнецова – Кирилл Кузнецов – вошёл в тройку сильнейших в профессии слесарей КИПиА. В конкурсе профмастерства он участвовал впервые, показав отличные результаты. Среди наставников лучшим стал Евгений Торхов, второе место занял Андрей Косолапов, а третье – Павел Захаров.
Для Евгения Торхова участие в профессиональном экзамене – дебют.
– Честно говоря, не ожидал, что займу первое место. К участию в конкурсе меня подтолкнул профессиональный интерес – хотел выяснить, чего я стою в своём деле, узнать сильные и слабые стороны в работе, – говорит о цели своего участия лучший наставник среди слесарей КИПиА.
Блестяще справившись со всеми испытаниями, заводчанин доказал – на Тольяттиазоте трудятся знатоки своего дела.
– Выполняли задания быстро, чётко и слаженно – наставники на этом конкурсе раскрылись особенно хорошо. При оценке их труда главным критерием стало время, потому что все участники одинаково компетентно решали поставленные перед ними задачи, – рассказал Вячеслав Дубинин, заместитель главного метролога по ремонту оборудования КИПиА вспомогательных цехов.
– В очередной раз наши слесари КИПиА доказали высокий уровень своих теоретических и практических знаний. Радует, что участники побеждали с минимальной разницей в баллах и времени прохождения заданий – всего в несколько секунд, – отметила Наталья Денисова, заместитель директора по управлению персоналом. – Наши киповцы – высококлассные сотрудники, и мы будем продолжать этот конкурс. Профессионалы, готовьтесь показать пример коллегам!
Татьяна Диулина для "Волжского химика"