При поиске работы мечты недостаточно просто зайти на сайт по поиску работы. У кадровиков, которые ищут на просторах интернета кандидатов на должность есть несколько уловок. Ну и помимо этого, у самого соискателя должен быть энтузиазм и как говориться "гореть глаз".
Где искать работу?
HR менеджеры могут провести в поисках подходящего работника от одного до двух месяцев. Так где же они ищут?
Сайты по поиску работы.
Когда вы открываете вакансию, то часто можно увидеть перебарщивание с требованиями работодателей. Они перечисляют все возможные максимальные функции и навыки будущего сотрудника. Но по сути сами не уверены на какую должность ищут человека. Поэтому не стоит сразу закрывать вакансию и думать, что вам это не под силу. В процессе живого собеседования все может поменяться, если вы гибкий и легко обучаемый сотрудник. Или возможно вам даже предложат другую должность.
Когда вы нашли подходящую вакансию, изучите всю информацию о работодателе. Зайдите на сайт организации, почитайте отзывы работников.
- На собеседовании обязательно проявите свою осведомленность о деятельности организации, выразите свое восхищение и желание работать именно в этом месте.
- Никогда не занижайте уровень своих знаний и достижений (можно даже что-то приписать себе и быстренько пополнить свои пробелы, если это возможно).
- Если в вакансии есть требование опыта работы в какой-либо программе, не пугайтесь. Обязательно говорите, что вы легко обучаемы. Если это общедоступная программа, то купите себе учебник или найдите инструкцию в интернете, чтобы быть готовым к собеседованию. Разобраться в ней вам будет достаточно 1-2 дней.
- Бывает, что требуется высокая скорость печати на клавиатуре. Это тоже не проблема. Берем журнал (газету, книгу или просим родственников что-то диктовать) и тренируем машинопись дома с секундомером.
- Всегда сообщайте, что у вас нет вредных привычек (ведь они могут быть приобретены в процессе работы). На первый взгляд это не важный пункт, но на деле некоторые hr менеджеры считают, что курящие работники тратят много времени на постоянные перекуры.
- Говорите и пишете в #резюме, что вы легко обучаемый работник. Если есть какой-то жизненный опыт, когда вам приходилось быстро чему-то научится, расскажите об этом на собеседовании. Активные и гибкие люди очень ценятся.
- Не делайте акцент на зарплате. Если вы хотите зацепится в этой организации, то нужно дать понять, что для вас важнее работа, она вам очень интересна, вы получаете от нее удовольствие, а зарплата вторична. Если вы понравитесь работодателю, то и зарплату таким сотрудникам повышают чаще.
- Еще кадровикам понравится, если вы скажите, что являетесь очень трудолюбивым работником, любите работать допоздна, ответственно относитесь к своим обязанностям и стараетесь все выполнять в срок.
Но конечно, не нужно откликаться на все подряд вакансии, если требования далеки от ваших возможностей. Потому что у части кадровых агентств есть функция запоминания работников, которые не прошли собеседование, т.к. абсолютно не соответствовали требованиям, указанным в вакансии. И вы, таким образом, попадете в "список ненадежных соискателей", и в следующий раз данное агентство может вам отказать.
Профессиональные сообщества.
Наберите в поисковике, например #сообщество бухгалтеров или другую профессию. Это так называемые форумы, где профессионалы в конкретной области задают друг другу вопросы, обмениваются информацией, обсуждают какие-то нововведения, спорят и конечно предлагают свои услуги, размещая там резюме. Часто бывает, что работу им предлагают еще до того, как работодатель разместит вакансию на сайте по подбору персонала. Именно в этих сообществах можно разглядеть человека, как профессионала.
Рассказывайте о своих достижениях в профессиональных сообществах!
Резюме полученное через сообщество располагает больше, т.к. это создает ощущение реального знакомства.
Социальные сети
Это уже не для кого не секрет, что на вашу страничку могут зайти кадровики перед тем, как пригласить вас на собеседование. Поэтому многие стараются закрывать свои аккаунта от посторонних или совсем не пользуются сетями.
Большая ошибка так думать! Если там есть, какая-то компрометирующая вас информация, то просто вычистите ее и не стесняйтесь выставлять там свои успехи. Кроме того, сейчас многие компании есть в соц.сетях и вы можете сами отправить им резюме. Это будет как заочное собеседование, предварительное знакомство. И у вас есть шанс представить себя в лучшем виде. Вы можете использовать свою страничку как презентацию о себе. Создайте эффектное видеообращение о поиске работы или яркое объявление с фото и рассказом о себе и своих успехах.
Конференции.
Если дело касается серьезной высокооплачиваемой должности, то кадровики еще и следят за участниками таких конференций. Старайтесь регулярно участвовать в конференциях по профессии, форумах, круглых столах и т.п. Это увеличит ваш статус и шансы получить хорошую должность. Таким людям-экспертам могут предлагать работу, даже если они ее еще не ищут.
Психологические моменты.
В начале статьи я сказала о том, что у человека должен "гореть глаз" на будущую работу. Это действительно важно быть полным энтузиазма. Думайте позитивно, так как будто вас уже приняли на эту должность, представляйте себя в процессе работы. Еще есть способ: напишите на листке бумаги большими буквами "Я молодец. У меня все получается. У меня есть хорошая работа или высокооплачиваемая работа". Повесьте на видном месте и каждый раз заряжайтесь энергией и позитивными мыслями от написанного. Ведь если мы мыслим негативно (мол я неудачник, работы нет, все плохо), то и притягиваете к себе плохое. Если у вас проблема с самооценкой, то заведите себе #тетрадь ваших успехов. Распишите по пунктам все, что приходит вам в голову, связанное с вашими личными успехами за всю жизнь. И каждый раз, когда вас будут посещать мысли о своей никчемности, открывайте ее и наполняйтесь любовью и уважением к себе.
Желаю вам найти хорошую работу, с достойной зарплатой и доброжелательным коллективом! Буду рада, если вы поставите мне лайк и подпишетесь на страничку моего канала.
#как найти работу
#что говорить на собеседовании
#что писать в резюме
#поиск работы