Найти тему
Фонд Для Людей

Постоянная 4-дневная рабочая неделя-это еще не все плюсы. Одной компании пришлось ввести строгие циклы планирования

  • Генеральный директор британской юридической фирмы Arken ввел 4-дневную рабочую неделю в июне.
  • Хотя фирма испытывала подъем производительности и благосостояния, были и проблемы.
  • Они включали в себя выход из 5-дневного образа мышления, сокращение лишней болтовни и безжалостное планирование.

Нормализация гибридной работы вновь вызвала дискуссии о четырехдневной рабочей неделе и о том, является ли сокращение рабочего времени сотрудников с сохранением их заработной платы желательным или практичным.

Дэйв Ньюик-один из руководителей, который сделал это.

Подробнее