Уже сейчас вы можете предварительно спланировать, как будете работать и отдыхать в следующем году. Минтруд опубликовал проект постановления о переносе выходных в 2022 году (ID проекта 01/01/06-21/00116684).
Дни 1 и 2 января, которые приходятся на субботу и воскресенье, перенесут на 3 мая и 10 мая. А день отдыха 5 марта, которое выпадает на субботу, перенесут на понедельник, 7 марта.
Интересно, что новогодние каникулы в этот раз продлятся с 31 декабря по 9 января. Несмотря на то что последний день 2021 года приходится на пятницу, его уже объявили выходным (постановление Правительства от 10.10.2020 № 1648).
Таким образом, работники будут отдыхать в следующем году так:
- с 31 декабря 2021 года по 9 января 2022 года;
- 23 февраля;
- с 6 по 8 марта;
- с 30 апреля по 3 мая;
- с 7 по 10 мая;
- с 11 по 13 июня;
- с 4 по 6 ноября.
На самом деле выходных дней могло бы быть еще больше. В первой декаде января сразу три праздничных дня совпали с выходными — 1, 2 и 8 января. Но в ТК есть лимит на перенос дней в рамках новогодних праздников (ст. 112 ТК). Это всего два дня. Поэтому 1 и 2 января перенесли на другие дни, а 8 января — нет.
Из материалов журнала «Российский налоговый курьер»
