Меня спрашивают - вот ты сидишь на удалёнке который год, не работаешь постоянно и ещё несколько человек утянул в эту жопу. Надо в офис выходить со стабильной ЗП, ДМС и прочими плюшками. Но я в корне не согласен. Я полноценно работаю и все мы работаем не менее постоянно, чем любой сотрудник офиса. И нам повезло - наша работа - не дезактуализированное говно, она современна, работа этого века, а не прошлого. Мы не работаем, а творим и трудимся.
Мы трудимся кочевниками в Диджитал Орде.
Мы кочевники, оседлый образ жизни и постоянная война заставляют нас владеть моментом, а для этого нам нужно лучшее оружие и лучшие инструменты, позволяющие грабить и разорять любых, даже самых именитых и сильных врагов - разбивая отряды демотивированных и уставших менеджеров вооруженных только гнилыми палками, депрессиями, выгораниями, ранними дисфункциями, штампами из книжек Карнеги, Наполеона Хилла и счетом в пенсионном фонде.
Да, оружие у нас есть, актуальное и самое сильное - оно позволяет нам побеждать. И трахать их женщин. Да-да - трахать их женщин (или мужчин, кому-как нравится).
Мы также каждый день выполняем свои функции в рамках вполне понятных Джоб офферов, только они не называются джоб офферами - а наши конкретные, крайне понятные и структурированные задачи, которые мы ставим перед собой.
Мы также можем занимать более высокие или чуть более низкие позиции среди равных и получать за это разный доход, только для этого нам не нужно осуществлять клининговый сервис очка товарища с более длинной или более короткой биркой на шее, с указанием должности в компании. Более честно и справедливо распределение в Орде. В зависимости от своих профессиональных навыков, знаний и житейской находчивости - мы считаем свои монеты привязанные к рынку.
У нас есть премии, но не за количество коктейлей выпитых с начальником на корпоративах и самую пламенную речь на его дне рождения, а за реальные заслуги перед Ордой, выраженные в твёрдой валюте. Премии, которые мы выбираем сами и забираем себе сами.
Нас также могут сократить, но при этом мы не оказываемся на улице с голой жопой, плачущими детьми и кредитом на 100 лет, а с прикладными навыками и новыми возможностями, правильнее даже сказать, что сократить себя можем только мы сами, умышленно - по собственной воле или безвольности, по причине своей лени или простого желания отдохнуть, проводить больше времени с семьёй, заняться новым стартапом, в любой удобный и в только нам подходящий момент жизни.
Мы также можем брать кредиты, но мы делаем это более осознанно и на действительно важные вещи, долго все анализируя, просчитывая, потому что потреб-кредит на покупку айфона и шароваров с золотой пряжкой нам не дадут. Банки не торгуют рабами без справки 2-ндфл и спасибо им за это.
Зачастую мы их даём себе сами из своих накоплений и инвестиций, поклявшись в ритульном Пульсе #ТинькоффИнвестиции - обязательно компенсировать.
Наш рабочий день не нормирован, но и отпуск не нормирован, по сути в нашей парадигме таких понятий не существует - есть просто путь, просто жизнь, в которой мы сами фиксируем для себя скорость бега секундной стрелки, времена года и часовые пояса.
Нас невозможно победить, невозможно рассеять наши отряды, нас слишком много в рынке и за его пределами, погибая, один отряд поражает десяток новых. Мы вирус и чума, мы боль в заднице, мы экземы, язвы, меланомы на теле изнемождённого и старого агентского мира.
Нас можно купить за большие деньги, когда мы становимся слишком стары, но душа горит и сидя в тёплом кресле мы по прежнему смотрим в степь и улыбаемся, видя на горизонте флаги и логотипы новых, молодых и голодных сеошников, дизайнеров, проджектов, директологов с таргетологами, коучей, бухгалтеров и звукорежиссёров, юристов и фитнес-тренеров, стратегов и визажистов, менеджеров по продажам, разрабов на Python’е и многих других, таких же, как мы.
Мы повсюду, мы живём везде, мы захватили половину мира, мы будущее, мы свободны и имя нам - Орда.
Аминь, блять.
Саундтрек дня - оптимистичный Биртман