Если честно, то этот фильм я раньше никогда не видел. Но на него я наткнулся не случайно. Просто в последнее время мы с супругой частенько включаем советскую классику. Так, для фона. Но именно "Премию" у меня фоном посмотреть не получилось.
Выражаясь современным языком, фильм этот низкобюджетный. Он снят в одной комнате. Но от этого он для меня не стал менее интересным. К тому же, главные роли в нём исполняют очень известные актеры: Евгений Леонов, Владимир Самойлов, Олег Янковский, Михаил Глузский, Армен Джигарханян.
Итак, о чём же этот фильм?
В строительном тресте произошло из ряда вон выходящее событие. Бригада бетонщиков в полном составе отказалась от премии за перевыполнение плана. Это вызвало большой переполох среди управленцев треста. Срочно был собран партком для выяснения причин отказа от премии.
В ходе собрания выяснилось, что молодые специалисты из состава бригады — студенты ВУЗа, провели свои исследования и выяснили, что выданная им премия — жалкая подачка на фоне предыдущих потерь в заработке из-за неграмотного и неэффективного руководства трестом.
План, который перевыполнил трест, был скорректирован по просьбе руководителя планового отдела. Дело в том, что предыдущий план трест так и не выполнил по, якобы, объективным причинам.
Но бригадир "отказников" разложил ситуацию по полочкам и показал, что никаких объективных причин для невыполнения плана не было. Всё, что мешало его выполнить — это внутренние проблемы треста, вызванные неумелой, неэффективной и безответственной организацией работ.
После своего выступления бригадир предлагает вернуть премию, как незаконную, полученную, по факту, в результате обмана Государства. Такое предложение восприняли в штыки, в первую очередь, начальник треста и начальник планового отдела.
В их случае, возврат "заслуженной" премии означал бы признание собственной некомпетентности, а значит, и потерю места работы. В их интересах сохранить всё в тайне и наладить работу треста с учётом полученной от бригадира информации.
И в какой-то момент им кажется, что так оно и будет. В телефонном звонке из бухгалтерии, прервавшим заседание парткома, сообщили, что несколько человек из возмутившей спокойствие бригады, всё-таки, получили свою премию.
Эта новость заставила бригадира отказаться от дальнейшей борьбы и он покинул заседание, забрав все расчёты, доказывающие его правоту. Начальство с радостным облегчением выдохнуло: всё разрешилось само собой. Но тут принципиальность проявляет уже секретарь парткома.
С учётом полученной информации, он не может спустить всё на тормозах и объявляет голосование по поднятому бригадиром вопросу: вернуть не заслуженную премию. В итоге, большинством голосов решено премию вернуть. Примечательно, что "за" проголосовал и руководитель треста.
На примере этой ситуации показана основная проблема плановой экономики в позднем СССР — отсутствие профессионального управления. На руководящих должностях не всегда, а порой — очень часто, находились не эффективные, как сейчас принято говорить, менеджеры.
Собственно, и сейчас, когда Советского Союза нет уже 30 лет, проблема с управляющими кадрами никуда не делась. Неэффективно расходуются ресурсы (финансовые и людские) во всех сферах уже российской экономики.
Так что, на мой взгляд, этот советский фильм 1974 года всё ещё не потерял свою актуальность. Даже тогда, когда плановой экономикой у нас, как бы, и не пахнет.
Больше статей и роликов на моём сайте valdemarz.ru
