Найти в Дзене

Почему не стоит идти работать в бюджетные организации

Эту тему избил наверно любой, кто задумывался идти в гос. компанию или у кого друзья\знакомые\родственники там работают, т.е. практически каждый второй человек. Но, возможно, не все понимают, что тут твориться.

Эту тему избил наверно любой, кто задумывался идти в гос. компанию или у кого друзья\знакомые\родственники там работают, т.е. практически каждый второй человек. Но, возможно, не все понимают, что тут твориться.

Сразу скажу, что если Вам важна только стабильность и ничего кроме, то да, Ваш выбор это именно гос. учреждение. Сразу оговорюсь, что я не подвожу 100% гос. организаций под одну черту, есть, возможно, где-нибудь исключения, просто я о них ничего не слышал, но я допускаю, что они могут где-то существовать.)

И вот, для большинства гос. учреждение свойственно, хотя не только для них, а и для людей, которые там работают:

  1. Перекладывать свои обязанности друг на друга
  2. Нескончаемые сплетни и смешивание с фекалиями за вашей спиной гарантированно)
  3. Большая редкость, что директор ценит кадры. Основная политика руководства, что: "не нравится, найдем другого. Ему не понравится? Найдем следующего"
  4. Хочешь, не хочешь, но огребать ты будешь вместе со всеми, даже если ты передовой сотрудник.
  5. Инициатива поработать не поощряется от слова совсем. Если Вы инициативный сотрудник, то Вы попросту наживете себе проблем.
  6. Для меня не было никаких возможностей проф. роста, хотя сказали что их тут много, но у меня, возможно, частный случай и проблема в моем случае именно в кадрах, с которыми я работал.
  7. Молодым людям тут будет неинтересно, по большей части. Т.е. если Вы человек, который хочет развиваться, как специалист, то Вы вряд-ли найдете себе тут единомышленника. Тут в основном люди, которых все устраивает или не устраивает, но делать они ничего не хотят.

Конечно же, есть и положительные аспекты:

  1. Ключевое слово, возможно, самое "главное", всеми любимое слово - СТАБИЛЬНОСТЬ.
  2. Из моего опыта скажу, что ЗП без задержек. Премии по праздникам.
  3. ЗП состоит из оклада, то есть ты можешь халтурить, но имитировать бурную деятельность, то есть шанс получать ЗП практически просто так.
  4. Больничные и отпуска тут оплачиваемые.
  5. Бесплатные медосмотры

Я встречал немало людей, которых прямо бесит вся система\начальство, но они уже работают в организации не один десяток лет. Возможно я что-то забыл, но проработав почти 2 года в гос. учреждении у меня нет никакого желания больше идти работать в подобную контору.