Во второй половине марта в связи с осложнившейся эпидемиологической ситуацией финансовая группа QBF перешла на дистанционный формат работы.
Уже более месяца удалённо трудятся практически все наши сотрудники; исключение составляют некоторые IT-специалисты, отвечающие за контроль над системами, а также специалисты бэк-офиса, изредка приезжающие на рабочее место для работы с документами.
До пандемии коронавируса мне сложно было представить себе, что всему нашему персоналу придётся работать из дома. Тем не менее, к дистанционному формату взаимодействия мы приспособились достаточно легко.
После снятия ограничений на передвижение по городу и социальные контакты мы вернёмся к работе в офисе. Не думаю, что наш режим занятости ждут какие-либо изменения по сравнению с докризисным периодом. Иными могут стать лишь наше мировосприятие, психологический настрой, личностные и профессиональные компетенции. Я полагаю, из кризиса мы выйдем более стрессоустойчивыми, а наши действия в будущих форс-мажорных ситуациях станут спокойнее и последовательнее.
Автор - руководитель отдела по работе с персоналом QBF Светлана Белодед