Что делать если тебя не выгнали? Почему переводят на неоплачивыемый отпуск? Как сохранить свое место и деньги??
Привет, сегодня расскажу что делать тем сотрудникам которых могут сократили на работе, либо перевести в неоплачиваемый отпуск. Где брать деньги, что бы переждать кризис? Читайте до кончается! Давайте разберемся!
Многие бизнесмены как вы знаете, сегодня терпят убытки. По данным РБК почти 30% работодателей перевело сотрудников в неоплачиваемые отпуска, 49% перевело своих работников на не полный рабочий день, 20% ушло на удаленную работу с частичным сокращением зарплаты.
Что делать что бы вас не сократили?
1 Узнайте показатели вашего отдела в департаменте в котором работаете.
Вам надо придерживаться плана и утверждать его в любом случае, Вам необходимо подойти к начальству, и узнать что требуется конкретно от вас, что бы улучшить показатели. Делайте все что зависит от вас.
2. Повышаем показатели в несколько раз по вашему плану.
Если вы продаете товар, то продавайте его в несколько раз больше. Делайте все, что бы закрыть сделку, прозвоните старых клиентов которые планировали у вас приобрести, но не стали. Вспомните все ваши связи которые могут повлиять на вашу эффективность.
3. Приходите раньше и уходите позже
Банальная показуха может повлиять на ваше увольнение, так как большинство начальноков следят за этим. Делайте вид, что вы ценный сотрудник и вам не все равно как идут дела у компании. Делайте все возможное, что бы произвести впечатление у начальника, для того что бы он сам захотел вас оставить.
4. Выделяйтесь.
Прекрасно работающий вариант. Выделяйтесь среди других работников вашего отдела, делайте все возможное, что бы ваши показатели были лучше остальных. Вы должны быть самым ценным сотрудником в глазах начальства.
5 Оптимизм
Без паники друзья, будьте проще, не надо наводить "суету" все скоро закончиться, вам просто надо пережить этот кризис, и всеми способами держаться за свою должность.
Если вас перевели на удаленную работу, то делайте больше чем от вас требуется. После карантина начальство увидит кто работал во благо компании а кто прохлаждался дома. Если все сделаете правильно вас не только не уволят но и большая вероятность повышения!
