Найти в Дзене

Даешь удаленку или… тренды сегодняшнего дня!

Как же многие из нас, каждый день ходя на работу, по тем или иным причинам мечтают перейти на удаленку. Что это, новый тренд или жизненная необходимость? Пожалуй, два в одном; можно увеличить количество сотрудников за счет снижения расходов на аренду или выиграть вообще на отсутствие таковых, кроме заработной платы. К слову, многие стремятся вывести удаленных сотрудников на сдельную оплату, по результатам труда. Так что это беспроигрышный вариант. Ну а служащему понять все прелести работы удаленно можно только опытным путем, просто взяв и начав работать из дома. Кстати, в связи с сегодняшней эпидемиологической ситуацией и возможность предоставилась, что называется не было бы счастья да несчастье помогло. И вот, можно не подскакивать рано утром, чтобы провести час в транспорте, а полежать, спокойно позавтракать, послоняться, ну и так, к часикам к 9-9.30 врубить компьютер, проверить почту. Дома конечно комфортней работать, чем сидя на работе под зорким оком начальства, и не всегда з

Как же многие из нас, каждый день ходя на работу, по тем или иным причинам мечтают перейти на удаленку. Что это, новый тренд или жизненная необходимость?

Пожалуй, два в одном; можно увеличить количество сотрудников за счет снижения расходов на аренду или выиграть вообще на отсутствие таковых, кроме заработной платы. К слову, многие стремятся вывести удаленных сотрудников на сдельную оплату, по результатам труда. Так что это беспроигрышный вариант.

Ну а служащему понять все прелести работы удаленно можно только опытным путем, просто взяв и начав работать из дома. Кстати, в связи с сегодняшней эпидемиологической ситуацией и возможность предоставилась, что называется не было бы счастья да несчастье помогло.

И вот, можно не подскакивать рано утром, чтобы провести час в транспорте, а полежать, спокойно позавтракать, послоняться, ну и так, к часикам к 9-9.30 врубить компьютер, проверить почту.

Дома конечно комфортней работать, чем сидя на работе под зорким оком начальства, и не всегда за удобным рабочим местом. Можно следить за работой и параллельно смотреть что-нибудь интересное по ТV, или читать, общаться с друзьями и тд. Кто-то может также заниматься подработкой, это очень удобно, когда над тобой никто не стоит.

-2

Есть правда несколько нюансов, имеющих значение, таких как:

1.Неухоженность, зачем причесываться и приводить себя в порядок, если все равно никто не увидит.

2.Вялость, весь день можно работать прямо в постели, но состояние лишено бодрости.

3.Привязанность к компьютеру до конца рабочего дня.

-3

Думаю, при работе удаленно, как и при любой работе онлайн требуется придерживаться нескольких правил:

1.Просыпаться на позднее 8.00

2.Умываться и приводить в себя в порядок, чтобы любому человеку было приятно общаться с вами.

3.Прогуливаться в течение 30-40мин, раньше мы тратили это время на дорогу в душном транспорте, зачастую набитом людьми.

4.Вернувшись, сделать себе легкий завтрак, кофеек душевный и.. за работу.

5.Распланировать перекусы в течение дня, как если бы вы были на работе.

6.По окончании рабочего дня отключаться от рабочего режима и вновь идти гулять.

** И кстати, в дальнейшем совсем необязательно находится дома, при наличии компактного ноутбука можно работать из любого другого места.

Эти несложные правила самодисциплины не дадут вам прийти в состояние уныния, лени и неопрятности, а также надеюсь и пополнеть.

-4

В этом случае вы точно оцените все прелести работы удаленно, когда нет постоянного контроля и давления со стороны начальства, а также есть возможность совмещать необходимое с приятным.