Добрый день, уважаемые мои читатели. Если вы на моем канале, значит интересуетесь особенностями жизни в Германии. Я рассказываю в своих заметках также о моей работе и наблюдениях. Итак, сегодня о том, кто может стать воспитателем в Германии, кому принадлежат детские сады и их виды, а также коснусь зарплаты воспитателей.
Начнем с того, что воспитателем стать в Германии совсем непросто. Есть два пути.
1 путь.
После окончания 9 классов или 10-летки (средняя школа), необходимо пройти 2-х годичное обучение на помощника воспитателя(Kinderpfleger). Отработав три года, набравшись опыта, разрешается учиться дальше на воспитателя. А это еще один год, можно без отрыва без работы.
2 путь.
Получение высшего образования по специальности воспитатель, или социальный педагог. Для этого необходимо иметь абитур-окончание 12 классов . Это может быть, или гимназия, или школа определенной направленности( например, математика, или биология), в которую дети поступают после окончания 10 классов-средней школы.
Многие остаются в должности помощника. Так как и ответственности меньше, и зарплата не на много меньше.
Должностные обязанности помощника воспитателя.
Вести образовательный развивающий процесс по согласованному с руководителем группы- воспитателем, проводить также с воспитателем гигиенические процедуры, работу с родителями.
Планирования в нашем понимании в Германии не существует. Раз в неделю в определенный день оба педагога вместе в рабочее время (дети на это время передаются в другую группу)обсуждают проблемы и задачи, готовятся к мероприятиям.
Должностные обязанности воспитателя.
Руководство образовательным, развивающим процессом, проведение гигиенических процедур, работа с родителями.Выбор направления работы. Например, это может быть упор на физическое развитие, или английский язык... А также организация мероприятий с детьми и родителями
Воспитатель имеет право претендовать на должность руководителя всего дошкольного учреждения.
Руководитель дошкольного учреждения часто совмещает свою работу с работой в группе на постоянной основе. Чаще всего не вмешивается в дела других групп . Его задача объединить коллектив в работе над концепцией дошкольного учреждения.
Так как учреждения в Германии в праве сами выбирать концепцию, то и сады резко отличаются иногда даже по распорядку дня.
Например, в некоторых детских садах проводятся развивающие занятия, в некоторых они неприемлемы, а здоровый образ жизни, воспитание самостоятельности в приоритете.
Поэтому, выбирая детский сад, заинтересованный родитель, получивший папку с концепцией при первом знакомстве с садиком , пролистает ее от корки до корки. Да, ведь конечно же это очень важно , куда пойдет его чадо. Что он будет там есть, будут ли занятия, хотя бы два раза в неделю, или что тоже бывает будет свободно двигаться, без занятий, без сна все 6-8 часов.
О зарплате.
В Баварии, например, зарплата выше, чем в восточной Германии, иногда на 20%.
В городских и церковных садиках выше , чем в большинстве частных.
Зарплата помощника достигает 2.500 евро брутто. У воспитателей до 3000 евро брутто. Надо учесть, что налоги и обязательные страховки здесь огромны. Поэтому на руки получают чаще всего за вычетом 30%.
Уважаемые читатели! Если вам интересны мои заметки, оставайтесь на моем канале, ставьте классы, пишите комментарии. До встречи!