Первичная оценка человека по его профессии
Представление о различных профессиях всегда сопровождаются набором клише и ассоциаций, которые воспроизводит наше сознание при первом упоминании. Так, если мы слышим, что человек работает инженером на руководящей должности или программистом, мы закладываем в этот образ стандартный набор характеристик, касательно личности, навыков и достижений человека, таких как наличие высокого интеллекта, гибкость ума, наличие хорошего образования, высокий уровень социального статуса и т.д. Или же, если мы слышим, что человек работает официантом, то скорее всего в голове сразу представляется образ студента, который находится только в начале своего пути и это временная работа, пока человек получает образование или ищет свое призвание. Тогда и перечень ассоциаций касательно личности человека строится соответствующий.
Естественно, что процесс оценивания является субъективным и ассоциации могут работать совершенно иным образом, вынося на первый план неочевидные интерпретации. По какой-то причине, та или иная профессия может быть связана, например, с негативными и неприятными представлениями, хотя изначально профессия таковой совершенно не является. Различие может присутствовать хотя бы потому, что у всех людей разное представление о статусности, обеспеченности или успехе, а также потому, что представители различных профессий зачастую сами являются олицетворением негативных качеств и непрофессионализма, что заставляет людей делать негативные выводы о сфере в целом.
Оценка действий человека
Действия и мотивация человека также интерпретируются согласно шаблону и образу его профессии. Все мы работаем в первую очередь для того, чтобы заработать средства для дальнейшего приобретения благ, удовлетворения различного рода потребностей, как внешних так и внутренних. Мы живем в капиталистическом мире, где все завязано на деньгах. Понятие "не в деньгах счастье" уже давно перестало работать, так как без денег практически невозможно нормальное полноценное существование. Как следствие, ради качественной жизни люди готовы идти на компромисс с совестью, совершать плохие поступки, приносящие вред другим людям.
Если возвращаться к конкретному примеру профессии риэлтора, то можно сказать, что она всегда являлась спорной, так как завязана на больших деньгах и как следствие имеет большое поле для обмана и взаимного недоверия. Соответственно и образ людей в этой профессии складывается аналогичный. Данная статья важна для дальнейшего раскрытия темы, так как за стимулом в виде ассоциации следует реакция в виде конкретного действия. И именно реакция создает большое количество реальных историй. И как положительных ситуаций, так и проблем.
Если вам понравилось, поставьте like и напишите комментарий, также можно подписаться, если есть желание быстрее узнавать о жизни и философии специалиста по недвижимости. Автору будет приятно и понятно, что он делает это не зря.
Автор: Владимир Мосин, специалист по недвижимости.
Ссылка на Instagram и профиль ЦИАН.