Несколько недель назад стало известно, что для пенсионеров, продолжающих работать, 2016 год принесет ряд изменений. В стране продолжает свое действие пенсионная реформа, и она наделала немало шума как в Госдуме, так и среди населения. Всем известно, что казна государства на данный момент находится на стадии острого дефицита, и в связи с этим правительству приходится принимать непопулярные, но эффективные для экономии бюджета решения.
Ныне действующие ограничения для трудоустроенных пенсионеров
В связи с переходом на балльную систему, и из-за других изменений, которые повлекла за собой реформа, начатая еще в 2013 году, у пенсионеров, продолжающих работать, уже сейчас есть ряд ограничений.
- Если у работающего пенсионера не формируется накопительная часть, то при перерасчете он может получить максимальное количество баллов, равное трем.
- Если накопительная часть все же формируется, то при проведении пересчета количество баллов составит всего 1,875 (эквивалентно 120 рублям).
Таким образом, реформа уже затронула работающих пенсионеров по части начисления баллов. Если не оформлять пенсию, то при определенных условиях уже сейчас можно заработать гораздо больше баллов. В первую очередь их количество зависит от уровня заработка и объема отчислений в бюджет работодателем.
Читайте также: Повысят ли пенсионный возраст для госслужащих
Ежегодный перерасчет страховой части с учетом этих изменений будет также проходить автоматически и без участия самих пенсионеров. В 2016 году эта система продолжит свою работу без изменений.
Какие изменения произойдут
С тех пор как на рассмотрение в Госдуму был вынесен новый пакет изменений для продолжающих работать пенсионеров, вокруг него появилось немало слухов. Чаще всего на настоящий момент можно услышать, что с 1 февраля все работающие пенсионеры перестанут получать ежемесячную пенсию. На самом деле это не совсем так: перестанут платить только тем, у кого сумма дохода за год свыше одного миллиона рублей.
По мнению тех, кто активно продвигал этот проект, эта мера поможет сократить затраты из Пенсионного фонда страны на ежемесячные выплаты на 17 миллиардов. Уже за 3 года бюджет сможет перестать быть дефицитным, так как сэкономлено будет порядка 60 миллиардов рублей.
Причиной введения непопулярной пенсионной реформы стали инфляция 2015 года и острый дефицит бюджета, который она повлекла. Ограничение размера пенсии и прекращение ее выплаты на самом деле неновая процедура. Подобный закон существовал еще во времена СССР. В ныне утвержденном варианте есть ряд нововведений и отличий:
- все расчеты производятся на основе данных, представленных в ПФР;
- прибыль в бюджете пенсионера учитывается на основе официальных данных;
- пенсия будет сокращена, если доход за год в сумме выше одного миллиона рублей.
Аналитики предсказывают, что после вступления закона в силу часть пенсионеров перейдет на работу с «серым» заработком.
Новости об индексации пенсий работающим
В наступающем году пенсионная реформа затронет и индексацию пенсий. Планируется, что пересчет в большую сторону будет произведен специалистами ПФР дважды, а если экономическая ситуация перестанет быть сложной и показатели государства вырастут, то дополнительно пройдет еще одна индексации. Мнения о необходимости увеличения размеров пенсии в правительстве разделились, но в отношении работающих пенсионеров чиновники приняли единогласное решение – для них индексации не предвидится.
Основываются чиновники на том, что индексация – это своего рода страховка. У работающих пенсионеров не наступил случай, когда им требуется поддержка, поэтому они продолжат получать отчисления из бюджета на прежнем уровне. При прекращении ими трудовой деятельности пенсии будут проиндексированы и, соответственно, начнут выплачиваться на установленном в стране уровне.
Читайте также: Последние новости о пенсионной возрасте на ближайшие годы
Однако из аппарата президента РФ поступило заявление, что на настоящий момент эта реформа не принята, и говорить о количестве индексаций и «заморозке» накопительной части отчислений для работающих пенсионеров преждевременно.
На что будет направлена реформа в 2016 году
Несмотря на ряд непопулярных мер, руководство Пенсионного фонда заявляет, что реформирование системы в итоге должно стимулировать граждан как можно позже выходить на пенсию. Работы над этим продолжаться и в наступающем году.
Быть работающим пенсионером будет менее выгодно чем просто отсрочить начало получения отчислений. В качестве примера приводятся следующие цифры: если после наступления возможности назначения пенсии по возрасту пройдет 5 лет, то к моменту прекращения трудовой деятельности размер отчислений увеличится на 85%.
Балльная система также принесет плоды. Для выхода на пенсию теперь необходимо набирать определенное количество баллов. Оно ежегодно индексируется в сторону увеличения, так как в связи с инфляцией зарплаты также растут. Чем большее количество баллов у человека будет на момент оформления пенсии, тем существенней измениться в сторону увеличения объем выплат.
Для тех, кто и на пенсии решит продолжить свою трудовую деятельность, эта система станет весьма неудобной, так как для этой категории граждан ежегодное начисление баллов существенно ограничено, и отчисления повышаются на незначительную сумму.
Недостатки, которые таит в себе реформа
Для того чтобы заработать хорошую пенсию, гражданину придется потратить немало сил. При этом работающих пенсионеров государство всячески ограничивает и вынуждает прекратить получение отчислений из ПФР, а трудиться так же, как и до достижения определенного возраста.
Заработать хорошую пенсию можно, но только если будет соблюден ряд условий:
- большой общий срок стажа;
- «белая» и высокая зарплата;
- своевременный перевод налога работодателем.
Как уже упоминалось, реформа направлена на то, чтобы пенсионеры сделали свой выбор – работать им дальше или уходить на заслуженный отдых. Связано это с тем, что официальное увеличение пенсионного возраста не было принято, и попытки его введения были отклонены руководством страны.
Аналитики, в свою очередь, предсказывают, что эта реформа в ближайшие годы подтолкнет пенсионеров к тому, чтобы уйти с официальной работы и начать получать выплаты и одновременно работать в частных компаниях, которые не отчисляют налоги в ПФР и выдают заработок «в конвертах».
Читайте также: Пенсионный возраст для мужчин и женщин в России
К 2025 году, когда реформа будет завершена и начнет действовать в полную силу, ситуация может существенно измениться. Пенсионеры к этому станут стремиться получать официальную зарплату и не оформлять выплаты из фонда сразу же после достижения определенного возраста. Государство же получит двойную выгоду – работодателям придется пересмотреть систему отчислений и заработка (трудно будет найти работников, если оплата труда станет «серой»), и бюджет сможет наполняться быстрее и перестанет быть дефицитным.