Найти в Дзене
ИВАONВ

Не ты - ее, а она - тебя: 5 правил если жена начальник

Они тебе и министры, и банкиры и даже руководят обороной страны. Хорошо это или плохо - вопрос открытый, но все больше во главе руководящих должностей встают женщины Так сказать смена парадигм, не ты - ее, а она - тебя. Вроде как ущемление мужской гордости, с другой стороны всегда есть шанс отыграться за все притеснения на семейном ложе. Но такие ролевухи хороши разве только в качестве 13-ой зарплаты, а при постоянном использовании быстро становятся пресными. Так как при этом не вступать в конфликты с женой, сохранить уровень зарплаты и в самых тяжелых случаях - семью ? 1. Работа = Ребенок. Хотя в первую очередь она на рабочем месте - Босс, и только во вторую - женщина, к своей должности и работе она относится как к своему детищу, и поэтому будет требовать от вас должного рвения и заботы к бизнес-процессам. При любом подходящем случаи демонстрируете любовь к работе и желание помочь вашей компании расти и развиваться.
2. Искусство НЛП. Если верить психологам то у женщины - руководите

Они тебе и министры, и банкиры и даже руководят обороной страны. Хорошо это или плохо - вопрос открытый, но все больше во главе руководящих должностей встают женщины Так сказать смена парадигм, не ты - ее, а она - тебя. Вроде как ущемление мужской гордости, с другой стороны всегда есть шанс отыграться за все притеснения на семейном ложе. Но такие ролевухи хороши разве только в качестве 13-ой зарплаты, а при постоянном использовании быстро становятся пресными. Так как при этом не вступать в конфликты с женой, сохранить уровень зарплаты и в самых тяжелых случаях - семью ?

1. Работа = Ребенок. Хотя в первую очередь она на рабочем месте - Босс, и только во вторую - женщина, к своей должности и работе она относится как к своему детищу, и поэтому будет требовать от вас должного рвения и заботы к бизнес-процессам. При любом подходящем случаи демонстрируете любовь к работе и желание помочь вашей компании расти и развиваться.

2. Искусство НЛП. Если верить психологам то у женщины - руководителя, высокий уровень желания самоутвердиться. Говоря бытовым-разговорным, то с женой лучше вообще не спорить даже если ее "гениальные" идеи могут привести к краху вашей конторы. " О Да, шеф, как вы все отлично придумали, а еще можно попробовать этот вариант.." - будьте обольстительным змеем, пикапером, гуру социальной инженерии, в конце концов кто ее уговорил стать вашей женой ? ;-)

3. Фамильярность за бортом. Фразочки типа: - " Да ладно Лен, не мороси, сделаем мы все с парнями завтра.. " и подобные им должны навсегда исчезнуть из вашего лексикона на рабочем месте. Не забываем, в первую очередь это сейчас Босс, поэтому обращаемся только уважительно и по имени-отчеству. Даже в личном кабинете начальника следует придерживаться этой стратегии, у стен есть уши, кому надо - услышат.

4. Комплименты. От того, что ваша жена стала вашим боссом, она не перестала быть женщиной, - красивой и желанной. Не забывайте время от времени говорить ей комплименте о внешнем виде и управленческом таланте. Главное не переиграть, говорите искренне, иначе рискуете получить обратный эффект, вплоть до понижения зарплаты и мучительного развода.

5. Смена работы. Сколько веревочки не вейся.. а конец всегда печально известен. Трудно совмещать карьеру и личную жизнь, она так или иначе все равно смешается, и на работе пойдут обсуждения с женой личной жизни, а в кровати начнутся разговоры о рабочих буднях. Все это смешается в одну серую, беспробудную рутину, где не останется места романтике и отдыху. Лучше сменить работу, чем разрушить семью.

ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ, это ВАЖНО для развития канала, а так же поставьте лайк 👍. Такая поддержка займет секунду времени, но для меня это дополнительная обратная связь, прекрасный стимул работать еще усердней над каналом. Спасибо за понимание !
-2