Позвонили мне тут третьего дня из ВЦИОМ. С целью опроса и сбора среди меня мнения народа.
Поскольку подписку о неразглашении с меня не спрашивали, то думаю, что вполне могу поделиться содержанием беседы.
Ну и теми нехорошими подозрениями, которые у меня появились по ее результатам.
Начали-то невинно: какие политические события за последние две-три недели вам запомнились? (ха, в последние две-три недели люди праздновали Новый Год. Интересно, многие умудрились запомнить еще и что-то такое политическое?)
Да каким политикам вы доверяете, каким совсем не доверяете, назовите две-три штуки каждого образца.
Ну и все в таком роде. Вроде обычный опрос, такие постоянно проводятся.
И тут оператор перешла, похоже, к главным вопросам, из-за которых все и затевалось.
Сначала она поспрошала меня, в курсе ли я о том, что такое негосударственные пенсионные фонды, да наличии у нас накопительной и страховой части пенсий.
Поскольку в силу своих профессиональных обязанностей на основной работе я только и делаю, что общаюсь с бухгалтерами и их бухгалтерскими программами, я очень даже в курсе.
Поскольку заниматься программой, не зная хотя бы азов того, что она там должна считать, мне как-то некомильфо, то приходится хотя бы основные налоговые ставки помнить.
Значит, для тех, кто не знает, кратенько:
Считается, что сам сотрудник платит из своей зарплаты только налог на доходы физических лиц (НДФЛ). Для большинства это 13% от зарплаты (не вдаваясь в систему вычетов, предельных величин, льгот для определенных компаний и всяких прочих отклонений).
И мало кто знает еще о большой-большой куче налогов, которые платит работодатель за каждого сотрудника. Сотруднику эти цифры просто не озвучиваются.
А это Пенсионный фонд (ПФ) - 22%. Обязательное социальное страхование (соцстрах) - от 3,1%. Если вероятность травматизма высока, то и до 10,9% может доходить. Ну и обязательное медицинское страхование (медстрах) - 5,1%.
Фактически это все равно как если бы работодатель платил оклад гораздо больше, но сотрудник все эти суммы отправлял в фонды сам. Ну или за него их по-прежнему перечислял работодатель, но при этом в графе "начислено" цифры значились бы малость побольше.
То есть налоги на зарплату составляют в сумме от 43,2% той зарплаты. Другое дело, что 13% НДФЛ человек видит, и они ему близки и дороги. А про остальные далеко не всегда хотя бы слышал, так что как бы и не переживает.
Переживает работодатель, ну так то его проблемы. Многие так и считают.
Но, может, кто-то помнит. Раньше пенсионное страхование складывалось из двух частей: страховой и накопительной. И говорили: вот страховая часть - это то, что вы получите обязательно. Это вообще чуть ли не формальность, из серии "работай не работай, все едино".
А накопительная зависит только от вас, и ей потом смогут распорядиться наследники, и можно поместить в какой-нибудь пенсионный фонд, государственный или негосударственный (ГПФ, НПФ), и будут идти проценты. И можете дополнить еще и добровольными суммами, мы их иногда даже увеличим.
Причем из страховой платят пенсии сегодняшним пенсионерам. Тем, кто уже на пенсии. А накопительная - это только ваши деньги. Как потопаешь, так и полопаешь.
Для лиц моего года рождения из тех 22% на страховую часть шло 16%, на накопительную 6%
Чуть позже государство малость все переиграло. И заморозило накопительную часть пенсии. И все 22% стали уходить на страховую, то есть на актуальных пенсионеров.
Есть варианты с теми же НПФ. Но это все уже игры с деньгами. Которые называются, на мой взгляд, "делайте что хотите, все равно ничего не дадим".
Ну так вот. Оператор из ВЦИОМ задала мне интересный вопрос:
- А если из вашей зарплаты будет вычитаться еще 6%, на накопительную пенсию лично вам, вы согласитесь?
То есть вот к тем 13% явных еще 6. Ага.19% в сумме. Практически пятая часть зарплаты. Да это ж моя мечта!
Причем заберут их сейчас, а отдадут потом. Да еще и отдадут ли?
Причем непонятно, уменьшат те 22%, что платит сейчас работодатель, или так оставят? Если оставят, то общая сумма налогов составит без нескольких десятых 50%. Половину зарплаты, блин! У нас самые маленькие налоги в мире, да-да-да.
Девушка тем временем продолжала вещать:
Но у вас будет возможность отказаться. По заявлению. Тогда с вас не будут брать эти 6%. Но и пенсию вы получите только страховую. То есть что человек, работавший всю жизнь, что трудившийся от случая к случаю,станут практически уравнены. Весело живем, что и говорить.
И потом, куда делось то, что у меня уже ушло на накопительную пенсию? про них почти забыли. И, видимо, мечтают забыть совсем.
Поскольку я от этой идеи в восторг почему-то не пришла, девушка задала мне следующие вопросы:
- А вот если уменьшат НДФЛ, это повлияет на ваше решение?
- А вот если накопленная сумма может быть перенаправлена вашим наследникам (и тут внимание, следите за руками!) на их пенсионное обеспечение, это повлияет на ваше решение?
Я специально переспросила. Не просто "наследникам". А именно на "их пенсионное обеспечение". То есть пенсионный фонд денежки нипочем не покинут, и не надейтесь!
И все равно, что им в недрах того фонда, возможно, придется скитаться еще много-много лет. До тех пор, пока наследники достигнут пенсионного возраста. Зато надежно. Точно никуда не денутся. Денежки, они счет любят.
А к тому времени, как в том анекдоте про Ходжу Насреддина, "сдохнем или я, или падишах, или ишак. А там уж поди разберись, кто из нас лучше знал богословие".
В общем, ждем нового налога. Вместо пенсии. Пенсию, чем дальше, тем меньше ждем. Статьи на эту тему писать продолжу - сравнение поколения наших родителей и нашего.
А, напоследок спрашивали еще, как я оцениваю вероятность возникновения народных волнений в нашей местности. Да пойду ли со всеми, если вдруг чего....
Фото pixabay.com
Текст мой.
Если понравилось, пожалуйста, ставьте "палец вверх" и подписывайтесь на мой канал!
