Когда-то я руководил небольшим региональным филиалом, занимались продажей и обслуживанием деревоперерабатывающего оборудования. Соответственно, кроме офиса продаж, был у нас и небольшой цех, где работало два человека -- ремонтировали режущий инструмент -- это пилы для разных станков. Всего наш филиал насчитывал пять человек. Кроме меня -- старшего и тех двоих, работающих в цехе, был один торговый представитель и девушка, занимающаяся отчётной документацией. Думаю, что общая картина нашего небольшого "предприятия" читателю понятна, а рассказать я хочу об одном работнике, который трудился в цехе -- ремонтировал пилы.
Проработал он в нашем филиале примерно год. Хороший был специалист, работу выполнял качественно, когда случались авралы, без лишних разговоров мог задержаться сверхурочно. В общем, всё меня в нём устраивало, кроме одного существенного момента. Работник этот, назову его Алексей, был алкоголиком. Да, без всяких "любил выпить…" или "много пил…", скажу прямо -- был алкоголиком. В моём понимании алкоголик -- это человек, который может целый месяц и капли в рот не взять, а потом на неделю, две, три, уйти в запой. И ничего с этим сделать никто не может, ни друзья, ни родственники. Так и с Алексеем. Долгое время он мог быть образцовым специалистом, но стоило ему сорваться -- попробовать хоть глоток пива, всё, человек пропадал в беспробудном пьянстве. Работа его, естественно, останавливалась колом, клиенты начинали возмущаться невыполнением наших обязательств по своевременному ремонту их инструмента, и как следствие, уходили к конкурентам. Конечно, это сказывалось на доходах фирмы и соответственно на наших зарплатах.
В этой статье я не буду углубляться в дебри корпоративного устава, потому что в рамках описываемой темы это не так важно, да и не очень-то интересно. Скажу только, что моему руководству такое положение дел крайне не нравилось, и от меня требовали решения данной проблемы. То есть в их понимании это выглядело так: выгнать "в шею" алкоголика и взять на его место нормального работника. Я же к решению данной проблемы решил подойти иначе.
Нужно сказать, что Алексей был у меня не первым специалистом, до него работало два или три человека и как раз с ними-то я так и поступал: напивался человек с аванса или зарплаты и не выходил на работу. Один день не вышел, второй день не вышел, третий день не вышел и всё: "давайдосвидания". Брал другого человека -- та же "петрушка". Потом в какой-то момент я понял, что менять-то приходится шило на мыло. Кто хоть раз сталкивался с этим, меня поймёт. Поэтому я решил тогда Алексея не выгонять, а "закодировать". Тем более Алексей на такой шаг согласился. Сказано - сделано.
После "кодировки" Алексей не пил месяца три. Работа у нас опять заладилась. Клиенты стали возвращаться. Моё руководство было довольно увеличением показателей. Я же всё это время, разговаривая с Алексеем, подбадривал его: мол, смотри Лёха, пить бросил и жизнь стала налаживаться. Чистый и выбритый ходишь, одежду начал себе новую покупать.
Но что я тогда понимал под понятием "жизнь стала налаживаться"? То, что у нашего филиала дела пошли в гору? То, что я, отстаивая свою позицию, "поднялся" в глазах руководства? Да, наверно, так и было. Жизнь действительно стала налаживаться, но только не у Алексея. "Кодировка" была для него, скорее, сдерживающей цепью, а не спасательным кругом. Я тогда понятия не имел, что творилось в голове у Алексея. Я не понимал, что верёвка, которую я ему бросил, чтобы из болота вытащить в люди, постепенно превращалась в удавку, опутывающую его по рукам и ногам, и тянущую обратно, только уже на самое дно. И то, что это должно было произойти, было вопросом времени. И, конечно же, это произошло.
Через три месяца Лёха сорвался, да так, что я не видел его больше месяца. Тогда я даже думал, что вообще больше не увижу его. Ведь я где-то слышал, что после "кодировки", если срывается человек, то это может иметь для него очень серьёзные последствия, даже смерть.
Потом, конечно, Алексей пришёл. Потрёпанный и в грязной одежде, божился, "бил себя пяткой в грудь", обещал завязать окончательно и бесповоротно, но тщетно -- меня его слова никак не зацепили. Я уже не верил, что после огромного количества ложных обещаний, что-то может измениться. Да и место его уже было занято, работал другой человек. Алексей ушёл тогда и больше я его уже не видел.
Много лет прошло с тех пор, но я по-прежнему вспоминаю ту историю и мне никак не даёт покоя один вопрос: а действительно ли нужно цепляться за человека в попытках вытащить его из лап алкогольной зависимости? Помогаем ли мы ЕМУ этим или лишь напрасно растрачиваем СЕБЯ? В психологии есть такое понятие "созависимость", это когда у родных и близких возникает потребность всячески помогать зависимому, впоследствии чрезмерная потребность помогать превращается в потакание, что только усугубляет положение не только зависимого, но и его близких и родных. Получается, что помогать не нужно? Но разве это по-человечески? Но тогда как помочь, чтобы самому безвылазно не погрязнуть в проблемах другого человека?
Нет, конечно же, зависимому человеку необходима помощь, ему нужно помочь, дать шанс, но только единожды. Зависимый должен осознавать, что второго шанса у него никогда не будет, что если ОН по-настоящему хочет избавиться от своей зависимости, то это он должен сделать здесь и сейчас, и только САМ по собственной ВОЛЕ. Если давать зависимому второй, третий и т.д. шансы, то это уже не будет являться помощью, скорее, наоборот, лишь усилит зависимость.
Возвращаясь к примеру с Алексеем, сейчас уже можно сказать, что я в какой-то мере был созависимым при его алкоголизме. Вроде бы я хотел помочь, но на самом деле лишь потакал ему. Считал его незаменимым специалистом, в итоге он себя таким и возомнил. Может быть, если бы я прислушался тогда к совету своего руководства и выгнал такого специалиста "в шею", это послужило бы большей пользой для него? Не знаю, но что можно сказать совершенно точно, так это то, что я не потратил бы на него, причём совершенно напрасно, своё время и свои нервы, а ещё из-за него не терял бы и в зарплате.
Это моё мнение, а вы как считаете, может ли человек САМ раз и навсегда побороть алкогольную зависимость без чьего-либо участия? Или всё-таки алкоголику нужна постоянная ОПЕКА, чтобы раз за разом, после очередного срыва, давать ему возможность избавиться от зелёного змия? Поделитесь своим мнением в комментариях.
Также по теме "Существуют ли стопроцентные трезвенники?"