Если тема интересна, прошу лайк и подписку. Так же пишите в комментариях о чем конкретно хотите узнать в следующем посту.
Мне часто задают вопросы родители моих друзей и знакомых, связанные с предстоящей службой их сыновей, так как я непосредственно обитаю в этой сфере, бываю в различных регионах и частях и знаю о том, что на самом деле предстоит большинству молодых.
Здесь я решил постараться поделиться общей информацией со всеми родителями/сестрами/жёнами, кто переживает за своих защитников.
Для начала скажу очевидную, но необходимую для понимания вещь.
Даже в самой роскошной по условиям пребывания части, где все так правильно и здорово, есть подразделения, внутри которых могут твориться абсолютно дикие вещи.С точностью и наоборот, в частях, скажем, на дальнем востоке, которые больше похожи на заброшенный пионерский лагерь, будет обязательно минимум одна рота,в которой служат адекватные и добросовестные командиры различных степеней.
- ВСЕ И ВСЕГДА ЗАВИСИТ ОТ КОНКРЕТНОГО КОМАНДИРА!
Если ваш сын/брат/сват/муж занимает рядовую должность (95%), то над ним МИНИМУМ 4 командира, ( все на уровне роты и батальона), которые могут "подсластить" жизнь,а вот ставить кавычки тут или нет, это уже напрямую зависит от поведения молодого.
- Жизнедеятельность
Каждый военнослужащий занимает определенную должность в подразделении согласно штата для выполнения боевых задач по предназначению и по идее должен проходить специальное обучение,НО
По факту 80% призывников, даже проходящие службу первые 6 месяцев в учебке, не осваивают ничего военно-прикладного, их учат отлично обращаться с метелкой бесконечной уборкой листьев. Основная работа срочника - что-то вечно таскать, мести, мыть, строить, на местном сленге это все именуется РАБОЧКОЙ, именно это основная деятельность вооруженных сил внутри частей. Итого, призывник за службу осваивает лишь службу в наряде, уборку и какие-то конкретные тонкости исходя из места службы. Те немногие, которых действительно чему-то учат касаемо занимаемой должности, их служба намного разнообразнее и интереснее.К ним больше доверия и привилегий со стороны командного состава(то же пользование смартфоном, на которое иногда можно "закрыть глаза", увольнение, поход в магазин да и любая просьба), так же как и у назначенных из состава срочников различных писарей/канцеляров, все из-за того, что !!такие солдаты необходимы своим командирам!! Канцеляры помогают своим командирам выполнять огромный объём бумажной работы, к ним ,пожалуй, больше всего привилегий, но и больше всего занятость!! Как по мне, так лучше уж несколько часов в день за компьютером/ пол дня в парке разбираясь с БТРом или какой-либо ещё техникой, чем быть серой массой.
В армии очень ценят и берегут людей с правами!!! Категории В и С (D тоже подойдёт), такой солдат однозначно будет востребован.
Поверьте, сразу видно если парень самостоятельный, не растерян, понимает где находится, такой даже может на сержантскую должность попасть (если она будет по штату),а это ещё дополнительные привилегии на ряду с ответственностью.
- Еда
Побывав аж в трёх различных военных округах могу смело сказать, что кормят везде одинаково нормально. Все порции рассчитаны по калориям и всего хватает,а если постоянно быть вежливым и приветливым с работницами столовой, то можно иногда получать и что-то сверху). Не вижу смысла конкретизировать меню, оно очень различно, к примеру тот же обед:2 варианта первого блюда на выбор, 2е блюдо - 2-3 гарнира и 2 варианта мяса, итого выходит 4-5 вариаций 2го блюда, сок либо компот (чередуются строго через день), салат-бар где кадры согласно норме накладывает себе сам что его душе угодно. Лично мое мнение, что завтрак и обед вообще вполне себе хорошие, а ужин уже на любителя (там стабильно даётся рыба, лично я,как и многие, не любитель подобного) Альтернатива ужину либо просто как доп паёк - местный магазин на территории части, он же Военторг, он же чипок,чипарь и ТД. Лучше есть все там же в магазине на месте, в казарму особо ничего не носить из разряда продуктов. Нет, не отнимут что бы съесть самим, просто хранение запрещено, а это косяк со всеми вытекающими последствиями.
- Деньги
Каждому солдату выдаётся персональная банковская карта, на которую каждый месяц 10го числа приходит 2000 рублей, эту карту никто не отнимет, очень часто контролируется её наличие у солдата (всегда должна быть с собой, в военном билете)
У любого подразделения есть быт,а как следствие и необходимость на покупку различного расходного имущества (Саноксы, тряпки, швабры, щётки, различные моющие средства).
1й вариант - В большинстве случаев заставляют контрактников скидываться своими деньгами на всю роту, во избежание ответственности перед прокурором. Но такие меры лишь от незнания порядков, контрактники ведь тоже люди со своими семьями, и каждый месяц скидываться по 1000-2000 , не очень правильно, я считаю.
2й вариант - командир строит подразделение и объясняет, что есть необходимость купить конкретное имущество согласно списка для поддержания порядка. Уточняет, что после закупки военнослужащим будут предоставлены все чеки, как гарантия того, что деньги были потрачены на имущество роты. В конце командир проводит опрос "за" и "против", запускается ведомость на добровольную сдачу денежных средств с указанием суммы и личной подписью каждого солдата(если хоть один солдат выступает против, то все мероприятие отменяется и вступает в силу 1й вариант). Специально назначенный человек собирает средства со всего личного состава, он же ответственный за подсчёт и сбор чеков в итоге).
Это очень тонкое мероприятие, если что-то сделать неправильно, то это уголовное дело на командира подразделения! Собственно, это основная причина того, что 1й вариант более распространен, хотя правильным, как по мне, является второй., ведь во втором случае сумма сбора с каждого военнослужащего от 50 до 200р(., что является более адекватным и оптимальным вариантом, которого не стоит боятся ни солдатам, ни матерям.
Постарался вкратце указать основные моменты срочной службы в настоящее время. Если у вас есть конкретные вопросы, прошу написать в комментариях. На все обязательно отвечу)