Для начала нужно понять важную вещь - долго ли вы работаете на этой работе. Сколько полезного опыта получили и ценит ли этот факт компания?
Всем хочется больше денег и важно продвижение по карьерной лестнице, но как этого добиться, если в голове нет даже представления о том, что можно попросить повышения.
Рекомендации к действию
1. Пойти учиться чему-то новому, постараться внедрить эти знания на работе и повысить свой оклад. Некоторые легко проходят карьерную лестницу от продавца до директора. Все можно сделать, если не бояться и прорабатывать навыки управления.
2. Должность может достаться благодаря личным качествам, даже без опыта. Если владелец поймет, что вы - лидер, сможете решать проблемы, выходить из сложных ситуаций, вам смогут предложить высокооплачиваемую должность.
3. Если вас так и не повысили в течение 2 лет или повысили, но лишь на немного, то смело меняйте работу, на этой вас не ждет ничего хорошего.
4. Всегда помните, что есть определенные действия, последовательность которых приведет вас к результату: быть сильнее - делать больше - делать лучше других.
5. Старайтесь сразу уходить с работы, где вас предупреждают о трудностях карьерного роста и повышения з/п. Надо заранее планировать, сколько денег вы заработаете и нужно ли тратить свое время, силы и нервы на это.
Повышение на работе - реально
Да, если вы придете к своему руководителю и зададите простой вопрос: как я могу зарабатывать больше, что мне нужно еще для этого делать, чему обучиться?
Только лишь это обращение уже позволит руководителю подумать, а может быть и придумать возможности для реализации потенциала.
Если вам понравилось, подписывайтесь на канал и ставьте лайки!
Что еще почитать:
1. В каком состоянии лучше пишите тексты
2. 6 советов вирусного контента
3. Как делать пиар-статью