Все хотят, чтобы его сотрудники работали как можно более эффективно... Оказывается есть прямая связь между производительностью труда сотрудника и организацией его питания...
Ведь не зря, по данным статистики более 90% крупных западных корпораций, обеспечивает своих сотрудников бесплатным питанием на рабочем месте.
К сожалению, в России статистика не такая радужная ( менее 25% и то в Москве).
Если Вы - владелец бизнеса, конечно, Ваша основная задача (особенно в наше кризисное время) минимизировать издержки... А тут - "что еще поваров нанимать или обеды привозить специально?!?"
На самом деле не все так страшно...
Но в начале давайте разберем "плюсы" организации бесплатного питания на рабочем месте:
1) экономия рабочего времени сотрудника ( так как работнику не придется постоянно бегать в магазины или кафешки за "перекусом"
2) повышение производительности труда ( по результатам исследований американских ученых такая возможность увеличивает производительность "белых воротничков" на 15-20% за счет создание комфортной психологической установки )
3) усиление корпоративного духа
4) улучшения имиджа руководства и предприятия
А теперь давайте подумаем как можно заполучить все вышеперечисленные плюсы с минимальными вложениями...
На мой взгляд, лучше всего для этих целей, подойдет вариант вендинга. Существуют компании, которые наладят питание Ваших сотрудников, в том числе и горячими обедами, "под ключ" через вендинговые автоматы (внизу - дам пару ссылок на них).
Самым большим плюсом буде то, что у Вас не будет "болеть голова" за организацию этого процесса, а также Вы сможете "подогнать" практически любой бюджет под эти цели.
Допустим, у каждого Вашего сотрудника будет лимит на обед - 100 руб (суммы можно делать разные, в зависимости от выслуги или должности или еще чего-нибудь...)... Для учета лимита - изготовляются специальные карточки либо чипы.
Приведу наглядный пример.
Сотрудник получил чип с ежедневной суммой -а 100 рублей...
На эти средства, он, например, сможет съесть шоколадку и 2 кофе, либо добавить из собственных средств еще 70 рублей и съесть горячий обед из другого уже аппарата, либо просто выпьет 2 стакана сока...
Существует также вариант, когда компенсация на обед сразу включается в его стоимость (то есть работник будет покупать обед не за 170 рублей, а за 70.
Аппараты можно выбрать абсолютно разные...
Хотят работники питаться правильно (если женский коллектив), пожалуйста - "Венд-Эко - аппарат по продаже здоровой еды" (http://in-vend.ru/prodazha-torgovyh-avtomatov/vend-eco-zhivaya-eda )
Хотят кушать хот-доги или пиццу - http://in-vend.ru/torgovye-apparaty/221-hod-dog-vending
В общем, вариантов можно подобрать огромное количество и Ваши сытые работники удивят Вас своими результатами!!!
П.С. Обещанные ссылки... Могу порекомендовать 2 компании
- http://in-vend.ru/resheniya-b2b/vending-stolovaya
П.С. 2 Если Вам есть что сказать по этому поводу - оставляйте комментарии или пишите на почту - kanaev.anto@yandex.ru
П.С. 3 Если Вам было интересно - "лайкните" и подпишитесь на канал (остальные статьи тоже очень крутые) - https://zen.yandex.ru/id/5a4b2e5f5a104f5699896118