Ценности компании-свод правил, которым незыблемо следует любая великая компании. Зная их, каждый сотрудник чувствует себя частью большого. Они объединяют людей в единое целое.
Ниже примеры ценностей известных компании:
Adobe
1. Подлинный.
2. Исключительный
3. Новаторский
4. Вовлеченный
Coca-Cola
1. Лидерство: смелость формировать лучшее будущее
2. Сотрудничество: используйте коллективный гений
3. Целостность: будьте реальны
4. Подотчетность: если это должно быть, это зависит от меня
5. Страсть: совершенная в сердце и разуме
6. Качество: то, что мы делаем, мы делаем хорошо
1. Акцент на отдачу
2. Действовать быстро
3. Быть смелым
4. Открыться
5. Создание социальной ценности
1. Сосредоточьтесь на пользователе, и все остальное будет следовать.
2. Лучше всего сделать одну вещь действительно хорошо.
3. Лучше быстро, чем медленно.
4. Вам не нужно быть за своим столом, чтобы получить ответ.
5. Вы можете зарабатывать деньги, не делая зла.
6. Потребность в информации пересекает все границы.
7. Ты можешь быть серьезным и без костюма.
H&M
1. Мы верим в людей
2. Мы-одна команда
3. Предпринимательский дух
4. Постоянное улучшение
5. Учет затрат
IKEA
1. Смирение и сила воли.
2. Лидерство на примере.
3. Смелость быть другим.
4. Сплоченность и энтузиазм.
5. Стоимость-сознание.
6. Постоянное стремление к обновлению.
7. Принимать и делегировать ответственность.
Procter & Gamble
1. Целостность
2. Лидерство
3. Собственность
4. Страсть к победе
5. Доверие