Учебные заведения не дают знания, которые пригодятся в реальной работе, утверждают эксперты. В компании приходят люди, которых нужно дообучать или даже переобучать. Да и недоучек не хватает. Выпускники хотят работать не на заводах, а в аккредитованных IT-компаниях. Из-за этого на рынке дисбаланс. В прошлом году Минпросвещения сократило срок подготовки радиомехаников (после девятого класса) с трех лет и десяти месяцев аж на два года. Уменьшили и часы производственной практики. Как писал «Коммерсантъ», профильные ассоциации и Минпромторг просят увеличить срок подготовки на год...
Сначала анекдот в тему: Начальник отдела кадров жалуется на планёрке: -Не можем найти подходящих кандидатов на последнюю заявку цеха. Приходят одни сидельцы, да ещё в 2-3 сроками. Начальник цеха просит: -Покажи объявление? Читает, делает пометку и возвращает: -Так-то всё по сути, только не чепушила, а чэпэушник. В начале этого года я уже писал схожую статью, в которой разбирал те профессии, по которым можно было получать реально кучу денег за рядовую вакансию. И, на удивление, это были не программисты или системные аналитики и даже не юристы с менеджерами, а обычные работяги...