Найти тему

🔔 Новая трудовая гарантия для одиноких родителей


💼
Принят закон о трудовых гарантиях для одиноких мам и пап. Изменения — в статье 261 ТК РФ. Президент РФ подписал Федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации».

✔️ Как было раньше
Запрет на увольнение касался одиноких родителей с детьми до 14 лет.

✔️ Что изменилось
Работодатель не вправе по своей инициативе уволить женщину, которая одна воспитывает ребенка до 16 лет. Запрет распространяется и на одиноких отцов.

Уволить таких родителей без их желания можно только по таким основаниям:

✔️ ликвидация организации
✔️ неисполнение обязанностей
✔️ прогул
✔️ состояние опьянения
✔️ разглашение тайны
✔️ хищение
✔️ нарушение правил охраны труда
✔️ утрата доверия при обращении с товаром и деньгами
✔️ аморальные проступки
✔️ подложные документы при трудоустройстве
✔️ насилие над личностью воспитанников

✔️ Какой родитель считается одиноким для трудовых гарантий
Если второй родитель:

✔️ лишен родительских прав
✔️ по состоянию здоровья не воспитывает и не содержит ребенка
✔️ уклоняется от воспитания
✔️ ограниченно дееспособный
✔️ недееспособный
✔️ осужденный
✔️ умер или безвестно отсутствует
✔️ не указан в документах


#трудовые_гарантии #работа
#Годсемьи_Адыгея #Новости_МинТруд_РА

#МинТруд_РА_информирует
1 минута