7362 подписчика
Ситуация на рынке кадров
В июне индекс HeadHunter продолжил падать, что означает сразу три вещи:
1️⃣Дефицит кадров обостряется. Конкуренция за сотрудника становится более ожесточенной, что не выгодно компаниям, но хорошо для сотрудников, так как их ЗП в таких условиях начинают расти.
2️⃣Рост ЗП угрожает ускорением инфляции. Последние две недели она была на повышенном уровне и, если так продолжится, то на следующем заседании мы можем увидеть повышение ключевой ставки.
3️⃣Отчет за второй квартал у HeadHunter будет еще лучше, чем в первом. Стоит присмотреться к их акциям, особенно на фоне недавно объявленного обратного выкупа.
Около минуты
10 июля 2023
236 читали