1 подписчик
Люди не хотят зарабатывать.
Когда мы говорим о деньгах, каждый представляет себе что-то свое. Для одних это возможность обеспечить комфортную жизнь, для других – свобода выбора и путешествий, а для третьих – способ доказать себе и окружающим свои способности. Но часто сталкиваешься с тем, что многие просто хотят иметь деньги, но не хотят прикладывать усилия для их заработка. Я сам столкнулся с этим парадоксом, когда начал развивать свой бизнес в IT-сфере.
Сначала я пытался справляться со всем самостоятельно, но быстро понял, что нужно привлекать людей на продажи. Я предложил отличные условия: работа на сдельной основе, гибкий график, удаленка – казалось бы, идеальный вариант для тех, кто хочет подработать. Разместив вакансии на известных платформах, я надеялся найти подходящего кандидата. Однако опытным специалистам мой стартап оказался менее интересен, чем предложения крупных компаний, а новичкам требовалось слишком много времени на обучение.
Тогда я обратился к своим знакомым и коллегам, особенно к тем, кто недоволен своей текущей работой, мечтает о большем заработке, но ограничен географией проживания. К моему удивлению, ни один из них не принял предложение. Хотя я предлагал работу в удобное для них время, хороший процент от продаж, который мог превышать их текущий доход, и перспективу дальнейшего оформления на оклад, все отказывались. Кто-то ссылался на привычку к старому месту, кто-то боялся перемен, другие придумывали еще какие-то отговорки.
Этот опыт заставил меня задуматься: возможно, многим людям действительно важнее стабильность, чем высокий заработок. Они предпочитают получать фиксированный оклад два раза в месяц, пусть и небольшой, вместо того, чтобы рискнуть и попробовать заработать больше. Возможно, они находят утешение в жалобах на тяжелую жизнь, рассчитывая на сочувствие окружающих.
1 минута
8 декабря 2024