118 подписчиков
"Микс – Метод подбора и оценки руководителей" 📚
👉К написанию книги-методички нас сподвигла новая-старая “мода“ на HR – планирование успешности руководителей, которая набрала популярность в постпандемийные времена.
💡Мы предлагаем HR и маркетологам воспользоваться Микс-Методом, основанном на одной осевой категории – ЦЕННОСТЯХ. Поэтому он понятен и прост для внедрения и в крупных корпорациях, и в небольших организациях.
👉Корректно выделяя ЦЕННОСТИ в различных сферах - от характеристик внешней бизнес-среды, до подбора руководителей и “измерения” неформальной атмосферы коллектива, Вы построите в цифрах и фактах целостное полотно – надежный фундамент для маркетингового и HR – планирования.
🤝Мы составили для Вас краткие инструкции с анкетами и логикой их анализа, поэтому Вам не придется углубляться в многотомные научные фолианты.
👨💻Если же для Вас ЦЕННОСТИ – это пока смутное понятие, прочтите, для начала, мою книгу «Ценности - главный герой корпоративной культуры». Желаю полезного и приятного чтения. С уважением, Автор.
Купить и прочитать книгу можно на #литрес #озон и других площадках.
Ссылка на книгу: https://www.litres.ru/alima-yakubovna-furmanova/miks-metod-podbora-i-ocenki-rukovoditeley/?lfrom=921846415&ref_offer=1&ref_key=2eb437ea55cb9d50790bd68857522afe486810f82182af03d04855772d480b99
#книга #методикаоценки #ценности #оценкаруководителей #подборруководителей #компетенции #экосистемаработыслинейнымперсоналом #mr
1 минута
21 августа 2022