Член Экспертного совета премии «Человек года», владелица «Цифровой школы №1» Наталья Байтингер рассказала «Деловому кварталу» о возможностях, которые открываются для персоны благодаря номинированию на премию и вхождению в состав экспертов.
— Если коротко, премия «Человек года» — не просто статуэтка в кабинете. Это комплексный инструмент для роста бизнеса, который работает одновременно на внешнем рынке (маркетинг, репутация) и внутри компании (мотивация, культура), обеспечивая долгосрочные конкурентные преимущества.
Если говорить подробнее, то это тема для отдельного большого интервью. Современный тренд — не просто «получить статус», а вступить во взаимовыгодный синергетический обмен. Сегодня самые прорывные решения и инновации рождаются на стыке дисциплин и опыта.
Экспертный совет — это живой организм, где сталкиваются и синтезируются разные точки зрения. Его задача — не только генерировать идеи, но и обеспечивать их практическое применение с измеримым результатом. Совет предоставляет уникальную площадку, где знания и стратегии проходят «стресс-тест» на адекватность.
Лично для меня это возможность:
- Оспорить собственные гипотезы в диалоге с равными по уровню коллегами, что служит лучшим антидотом против профессионального «замыливания» взгляда.
- Обеспечить двусторонний поток знаний. С одной стороны, я могу структурировать и передавать накопленный опыт, помогая другим избегать ошибок и расти быстрее. С другой — что для меня даже важнее — получение невероятной возможности учиться самой.
- Изучать новые кейсы, бизнес-модели и вызовы, с которыми сталкиваются предприниматели. По сути, бесценный материал для развития моей собственной методологии и поддержания ее в актуальном состоянии.
Такой подход позволяет оставаться на острие трендов и быть не теоретиком, а практиком, чьи советы работают здесь и сейчас. Это укрепляет мой личный бренд как эксперта, который не оторван от реальности.
При голосовании за номинантов ключевым является баланс между личными достижениями, влиянием на отрасль и вкладом в общество. Мой выбор — это всегда компромисс между гением бизнеса и силой гражданина. Я голосую за того, чьи достижения демонстрируют не только выдающиеся финансовые результаты, но и создают прочное наследие — для своей компании, отрасли и общества в целом. Проще говоря, я ищу того, кто не просто заработал деньги, а создал ценность, изменившую среду вокруг себя к лучшему.
Я рассматриваю номинанта через несколько взаимосвязанных линз:
- Масштаб и устойчивость бизнес-результатов (базовый критерий).
- Лидерские качества и влияние (человеческий капитал).
- Социальная ответственность и наследие (вклад в общество).
Зачем формировать и укреплять деловой имидж? В мире бизнеса всегда работает закон: деловая репутация — это актив. Формируя личный бренд, предприниматель перестает быть просто «владельцем компании» и становится ее главным активом, лицом и гарантом качества. Это превращает безликую организацию в человеко-ориентированный проект, вызывающий гораздо больше доверия и лояльности.
Таким образом, люди покупают не у компаний, а у людей. И чем больше в вас доверия, экспертизы и симпатии, тем дешевле и проще вам строить и развивать свой бизнес.
Конечно, победят не все. То, как предприниматель реагирует на неудачу в такой публичной ситуации, говорит о его классе и долгосрочной стратегии гораздо больше, чем сама победа. Правильная реакция — это не поражение, а возможность.
Не выиграть в такой премии — это не конец, а начало нового этапа. Ваша реакция — мощный месседж рынку: «Мы достойны, мы растем, мы благодарны и еще вернемся». Часто правильно обыгранное «поражение» приносит больше репутационных дивидендов, чем молчаливая победа.
Напомним, что в этом году проходит юбилейная XV премия «Человек года». В ее состав входит 8 номинаций: «Инвестпроект», «Инновации: крупный бизнес», «Производительность труда», «Инфраструктурный проект», «Инновации: малый и средний бизнес», «Цифровые технологии», «Проект в креативных индустриях», «Кадры».
С 25 сентября по 24 октября на сайте «человекгода-челябинск.рф» проходило экспертное голосование. Участники оценивали номинантов по шкале от 1 до 10 баллов.
Имена победителей объявят 27 ноября на торжественной церемонии вручения премии. В мероприятии примут участие все номинанты, лауреаты прошлых лет, представители власти, известные в регионе предприниматели, руководители крупных компаний и лидеры бизнес-объединений. Девятую статуэтку вручит редакция «Делового квартала», самостоятельно определив лауреата в главной надотраслевой номинации.
Подписывайтесь на CHEL.DK.RU в Telegram
