Более 2,8 тыс. граждан воспользовались мерой поддержки Нижегородского кадрового центра «Работа России» по социальной адаптации в 2025 году. Этот показатель на 890 человек превысил результат за аналогичный период прошлого года. Благодаря мере поддержке 439 граждан успешно трудоустроились Социальная адаптация помогает соискателям почувствовать себя увереннее, повысить профессиональные навыки и увеличить шансы на успешное трудоустройство.
«Рост числа граждан, проходящих социальную адаптацию, - это показатель доверия к службе занятости и осознанного подхода нижегородцев к построению своей карьеры. Мера поддержки позволяет не просто быстро найти работу, а найти свою работу — ту, что соответствует компетенциям и жизненным целям человека, что в итоге приводит к долгосрочному и качественному трудоустройству», - прокомментировал руководитель управления по труду и занятости населения Нижегородской области Игорь Пантюхин.
В рамках меры поддержки граждане осваивают эффективные методы поиска работы, учатся вести переговоры с работодателями и проходить собеседования. Сотрудники кадрового помогают им развить навыки самопрезентации и делового общения, успешно адаптироваться в новом коллективе, а также составлять планы профессионального развития. Занятия проводятся как индивидуально, так и в группах.
«Современный рынок труда требует от соискателя не только профессиональных знаний, но и гибких навыков - умения презентовать себя, вести переговоры, адаптироваться в новом коллективе. На развитие этих компетенций и направлено обучение. Запрос на соцадаптацию есть у всех возрастных и социальных групп - от молодежи, только начинающей свой трудовой путь, до опытных специалистов. В этом году основными получателями меры поддержке стали соискатели от 35 до 50 лет – более 1,2 тыс. человек», - отметила директор Нижегородского кадрового центра «Работа России» Людмила Егорова.
Право на получение меры поддержки по социальной адаптации имеют граждане, ищущие работу, и безработные граждане. Узнать подробности и записаться на консультацию можно на портале «Работа России» (trudvsem.ru). или в любом офисе Нижегородского кадрового центра по месту жительства. Уточнить информацию можно в официальной группе Нижегородского кадрового центра «Работа России» (https://vk.com/trudnnov).
Напомним, что с 2025 года в России по поручению президента Владимира Путина начал действовать нацпроект «Кадры». Он включает в себя четыре федеральных проекта: «Управление рынком труда», «Активные меры содействия занятости», «Образование для рынка труда» и «Человек труда». Мероприятия нацпроекта направлены на то, чтобы качественно и оперативно готовить кадры под потребности работодателей благодаря скоординированной работе образовательных учреждений, компаний и государства.