1.
Хотел устроиться в офис, пришел на адрес, там мне дали огромную кучу тестов на IQ и прочее. Я еще подумал — в разведчики, что ли, здесь принимают? Заполнил, поблагодарили, «мы вам позвоним». Ни ответа, ни привета. Так и не понял, что это было. © ДжонДоу / ADME
2.
Меня год назад, когда искала работу, хотели позвать на собеседование. Девушка, которая звонила сообщить об этом, попросила ответить на несколько вопросов (хотя все ответы на них были в резюме).
Собеседование сорвалось так:
— Напомните, пожалуйста, какое у вас образование?
— Высшее юридическое.
Пауза... и:
— Ой, извините, но у нас руководитель обязательным условием ставит, чтобы было высшее гуманитарное образование.
— Понимаю... что ж, удачи вам в поиске сотрудника!
— Спасибо, и вам удачи в поиске работы!
Занавес. © Anastomus / ADME
3.
Однажды меня не взяли автором корпоративного блога, потому что «к нам уже приходил более опытный журналист». Я поулыбалась, сказала «ок» и ушла. А через полгода-год они пришли ко мне как к специалисту-фрилансеру и в неделю платили больше, чем обещалось автору в штате. Вышло забавно. © Жирафья / ADME
4.
Сразу после универа была на собеседовании в относительно престижной фирме, но собеседование, мягко говоря, было странным. После беседы с HR со мной говорила начальница отдела. Происходило это на ушах всего отдела. Эта начальница постоянно переглядывалась с другими и ржала. Я не знаю, надо мной или нет, но было дико неприятно, и диалог вести было невозможно. Потом меня повели к директору, и, не задавая никаких вопросов, он глянул мою анкету и сказал, что я серая мышь и не подхожу ему (причем претендовала я не на работу модели, а скучную бумажную должность). В зелёном возрасте слышать это было очень обидно, тем более что вроде никакая не серая. После этого попала в фирму гораздо круче и с лучшими условиями. © Dahlia / ADME
5.
После школы на лето устраивалась на работу в «Рив Гош», магазин косметики. Собрали 10–12 девочек в кабинете, пару часов с умным видом собеседовали. И про семейное положение, и про опыт работы, и «продай мне эту помаду»... Последним вопросом было: «Кто хочет в магазине на проспекте Просвещения работать?» Руку подняла только я. А больше ни в какие магазины продавцы не требовались! Муа-ха-ха! Даже те, кто помаду лучше меня продали.
Кстати, работать там мне понравилось, в итоге не на лето, а почти на полтора года задержалась. © Понты Деревенские / ADME
6.
У меня как-то было такое собеседование. Там были директор и зам (женщина за 60). Задавали странные вопросы, давали странные задания. Пока готовилась к одному из заданий, они обсуждали предыдущего кандидата и её недостатки, причём тоже не с профессиональной стороны, а: «Странно, что она так много переезжала, притащила материалы свои». Минут через пять я уже поняла, что здесь работать не хочу, но продолжала. Собеседование проходило на английском, а замдиректора сильно шепелявила — пришлось переспросить некоторые слова. Они, видимо, засомневались в уровне моего английского после этого. Потом в итоге они разочаровались, что я рассматриваю эту работу не как основную, и удивились, что у меня будет ещё одна основная. (Я им не отправляла резюме, сами позвали на вакансию с занятостью до 10 часов в неделю.) Оказывается, только у них я должна работать эти 10 часов и как-то на такую з/п прожить, а там, может, и дали бы полную занятость. Максимально странное собеседование и странный зам, ушла в шоке. © Марина Вертинская / ADME
7.
Всё время собеседования на начальника отдела маркетинга директор фирмы стоял у меня за спиной (я сидела на стуле) и задавал мне вопросы. Когда я попыталась развернуться к нему — он сменил дислокацию и снова встал за спиной. В итоге я всё собеседование пялилась на чучело медведя (такой там декор был в кабинете) и слушала «закадровый голос». © NPh / ADME
8.
Однажды меня не взяли на работу в крупное предприятие, потому что з/п, которую они предлагали, была на 10 тысяч ниже моей текущей. На собеседовании мне раз пять задали вопрос: «Чем же мы вас будем мотивировать работать, если зарплата ниже?» В конце финансовый директор сказал, что я им подхожу, но он так не может. Дословно — «он так не может». Я могу, а он не может. © Варвара Король / ADME
9.
Меня как-то не взяли на работу, потому что «слишком умный». Была вакансия на директора интернет-магазина крупного ювелирного бренда. Пришёл на собеседование, пообщался с HR, заполнил кучу анкет и тестов. На следующий день пригласили пообщаться с боссом, долго с ним говорили, и он сказал: «Извини, но, чувак, ты слишком умный для этого, ты от нас сбежишь через полгода».
Сейчас прошло много лет, и я понимаю, что и правда бы сбежал через полгода :) Найм — не моя тема. © Артем Петухов / ADME
10.
А мне тоже сказали как-то: «Мы вам перезвоним»... И перезвонили недели через две, наверное, мол, вы нам подходите, так и быть, приходите на обучение. А я уже устроилась на работу, где меня приняли в день собеседования. © Ольга / ADME
11.
У меня было так. Звонок: «Мы фирма Х, видим ваше резюме, оно нам нравится, приходите». Я зависаю — я уже год работаю в другой компании, резюме этот год никуда не отправляла, меня всё устраивает. Вежливо отказалась, но интереса ради залезла в почту. И что вы думаете? Резюме в эту фирму Х я вообще почти полтора года назад отправляла! Вопросов к HR этой компании у меня, конечно, появилось... © Лариса / ADME
12.
Попала однажды на т.н. «стрессовое интервью», сразу поняла, что к чему, решила не вестись на провокации. Была спокойна как удав. В конце интервьюерша призналась, что собеседование было стрессовым, и добавила, глядя на меня как на инопланетянку: «Вы человек вообще?» Потом так и не перезвонили, да и фиг с ними. © Ленка / ADME
13.
Я как-то собеседовалась в одну среднего размера IT-компанию. Прошла онлайн-интервью, пригласили в офис — там четыре собеседования прошла, довольно неплохо, по-моему. Потом пришло письмо, что интервью прошло удачно, осталось только побеседовать с CTO, чтобы определить зарплату и дату начала работы. Позвонил техдир, не задал ни единого вопроса по дате или з/п, а только задавал странные вопросы, типа точно ли мне нужна работа. В итоге после этого диалога мне прислали отказ. Не знаю уж, что ему не понравилось. Потом нашла всё-таки работу в компании с гораздо лучшими условиями, а через год рекрутеры той компании начали мне писать и приглашать на собеседования. Уже раза четыре спамили. Два раза проигнорировала их, на третий и четвёртый написала, что уже был негативный опыт собеседований с вами. © Kseniia Churiumova / ADME
14.
Честно — потеряла всякое уважение и к рекрутинговым агентствам, и к таким вот нанимателям, которые сами порой не знают, чего они хотят, и только тратят время и нервы соискателей. Зачем говорить, что перезвоним, если перезванивать априори не собираются? Что за детский сад? Ведь соискатель ждёт, надеется! Почему сразу не сказать?
У меня таких собеседований было несколько. Каждый раз не понимала, что в голове у этих вроде взрослых людей.
Одна меня склоняла и так, и сяк, и на английский внезапно переходила, и всячески старалась подловить — наверное, не ожидала, что я отреагирую спокойно и всё выдержу. Не перезвонила.
Вторая тоже полчаса расспрашивала меня, а потом выдала: «Я подумаю». При этом о самой работе, зарплате и т.д. не было сказано ни слова! Я вообще-то тоже выбираю место работы!
Третья заставила прождать собеседования около двух часов! А была уже зима, поздний вечер, ехать домой далеко. Говорят, это они так проверяют терпеливость и воспитание соискателей. А по мне, так это элементарное неуважение и пофигизм на время другого человека. В итоге вышла-таки мадам, я прошла кучу каких-то тестов, чуть ли не кубик Рубика ей там собрала. В итоге — тишина.
Четвёртая била себя кулаками в грудь, что даже если я им не подойду, то они всё равно позвонят и об этом скажут. В итоге пропала. Мне стало любопытно — я перезвонила ей сама. Это был анекдот: в течение двух недель она тупо от меня бегала. Секретарь озвучила мне все возможные причины — то её нет, то на совещании, то в отпуске... И это взрослый человек?
Вишенкой стал случай, когда мне позвонили сами из агентства и предложили помощь в трудоустройстве. Но при этом раскритиковали моё резюме по всем статьям, сказав, что оно «рваное», что работу найти будет трудно (на минуточку — образование МГУ, несколько иностранных языков и опыт работы в крупных компаниях).
Сказала спасибо — с идеальным резюме работу найдут и без их помощи, а я со своим как-нибудь справлюсь сама. Вот что движет такими людьми?! Поэтому любое собеседование воспринимайте спокойно — непонятно, почему работодатели так часто включают царька. Их тоже выбирают. © Анастасия Тюрганова / ADME
Спасибо, что дочитали статью до конца!
Кстати, также рекомендуем заглянуть сюда 👇👇👇
Превью статьи:
