Министерство труда раскрыло подробности президентского указа № 202 "О повышении роли нанимателей в области внешней трудовой миграции". По словам первого замминистра Татьяны Астрейко, документ призван усилить миграционный контроль в стране и основан на "положительной практике" ряда крупных белорусских нанимателей.
В Минтруда уточнили сроки заключения трудового договора, в которые по новому указу обязан будет уложиться наниматель:
- 30 дней с даты въезда работника в Беларусь — если наниматель заранее получил спецразрешение,
- 30 дней с даты получения спецразрешения — если принимаемый на работу иностранец въехал до оформления этого документа.
«Дополнительные обязанности нанимателей возникают вне зависимости от способа привлечения трудящихся-мигрантов (как по спецразрешению, так и в упрощенном порядке без учета ограничений по защите национального рынка труда)», — подчеркнули в ведомстве.
Нового работника обязаны будут полностью ознакомить не только с самим договором, но и с должностной инструкцией, правилами внутреннего трудового распорядка и инструкцией по охране труда, при этом на понятном языке для самого трудового мигранта.
Знание белорусского или русского языка, как пояснили в ведомстве, будет обязательно только для отдельных профессии — их конкретный перечень вместе с порядком оценки знаний государственного языка правительству предстоит определить в ближайшие три месяца. По словам Астрейко, язык будет обязательным требованием для тех профессий, которые «предполагают непосредственный контакт иностранного работника с населением».
...