Приветствую вас на пути к успеху и саморазвитию! Сегодня мы снова открываем новую страницу знаний и практик, которые помогут вам стать лучше, сильнее и успешнее. Готовы двигаться вперёд? Тогда давайте начнём!
Вы сами виноваты!
Ситуация, когда вы не можете получить горячо желаемое повышение знакома почти каждому. Но вы когда-нибудь задумывались, почему так присходит? Вы работаете в том же темпе, что и коллеги, но они всё равно вас обходят.
Давайте на чистоту! Вы сами ответственны за то, что застряли на одном месте. Это грубо? Да, это грубо, но зато правдиво. Человек — существо, которое будет обвинять всех вокруг: коллег, друзей, окружение, начальство, но только не себя! Эта статья волшебная! Она обращает ваше внимание на то, что нужно исправить. Но если говорить житейски, то это волшебный пендель для тех, кто не может взять свою жизнь в руки.
Важно осознать, что только вы ответственны за свою карьеру и те шаги, которые предпринимаете, чтобы добиться успеха. Чтобы быть в этой жизни на вершине, нужно взять на себя полную ответственность за свой успех. Это не просто красивая фраза, над которой можно посмеяться — это руководство к действию.
Начните с простого анализа своей жизни, своих поступков, своих решений. Замедлитесь! Сделайте шаг назад, чтобы сделать два шага вперёд. Важно понять, что, только осознав и приняв свою ответственность, вы сможете преодолеть препятствия, которые сами же и создавали на своём пути к успеху.
Здесь мы рассмотрим основные ошибки, которые необходимо исправить!
Ошибки, которые нужно исправить.
Первое на что стоит обратить внимание — ИНИЦИАТИВА. Если быть точным, то нужно обратить внимание на её отсутсвие. С унылым G#НoM никто не работает! Руководство замечает только тех, кто ПРЕДЛАГАЕТ решения, а не жалуются, что их нет. Без этого ваш потенциал может остаться незамеченным.
ИГНОРИРОВАНИЕ обратной связи от начальства. У кого было такое, что вам делают замечания, но вы остаётесь при своём мнении? Открою вам глаза, своё мнение у вас может быть только тогда, когда вы работаете на себя! Когда вы работаете на кого-то, Вы — робот, который делает чётко свою работу. Все замечания — всего лишь правки, которые нужно исправить. Прекратите защищаться от замечаний, как дети. Напротив, делайте всё, чтобы начальство заметило, что вы учли их правки НЕЗАМЕДЛИТЕЛЬНО!
Друзья! В любом месте, кроме дома мы носим МАСКИ! Вам необходимо определится с системой общения (Мы эту тему будем разбирать подробнее в следующих статьях). Если вы не умеете эффективно общаться с коллегами, доносить свои мысли или не обращаете внимания на тон и стиль общения, это всё очень портит впечатление о вас.
Уровни восприятия из НЛП.
Ребят, вкратце познакомлю вас с уровнями восприятия из НЛП. Есть 5 основных уровней восприятия мира:
- Восприятие первого уровня. Это когда мы думаем о своей выгоде и другие нас не волнуют.
- Восприятие второго уровня. Когда мы ставим на пьедестал другого. Думаем о его комфорте и о его мыслях.
- Восприятие третьего уровня. Когда мы отдаляемся и смотрим на всю ситуацию как-бы от третьего лица.
- Восприятие четвёртого уровня. Когда мы смотрим на мир с точки зрения системы.
- Восприятие пятого уровня. Когда мы смотрим на мир от лица НАРОДА.
Так вот. Самые успешные люди те, которые приучили себя находится на уровнях три и выше. Люди, которые зациклена на себе или на другом человеке отпугивают людей, которые смотрят на мир с точки зрения пользы системе. Важно показывать, что вы готовы работать на благо всей организации и помогать коллегам расти вместе с вами.
Тему НЛП мы будем затрагивать позже. Но пока стоит сосредоточится на своих ошибках, а потом переходить к более фундаментальным знаниям.