В Новосибирской области работодатель незаконно уволил сотрудника после того, как он не вышел на работу. Правоохранители помогли гражданину восстановиться и получить денежную компенсацию. Об этом сообщили в пресс-службе областной прокуратуры.
Сибиряк обратился с жалобой в прокуратуру города Обь. Сотрудники ведомства проверили соблюдение трудового законодательства. Как выяснилось, работодатель нарушил процедуру увольнения: не составил акты отсутствия на рабочем месте и не получил объяснения о причинах.
В итоге после вмешательства правоохранителей мужчину восстановили. Работодатель выплатил ему компенсацию за время вынужденного прогула в размере 48 тысяч рублей.
