Попасть в НКВД было непросто. Как бы ни пытались критики советской эпохи изобразить тех, кто служил в этом учреждении, истина остается такова: туда принимали только самых исключительных людей. Это неоспоримый факт. Но какие именно требования предъявлялись для поступления? Как можно было претендовать на должность в столь избирательной организации?
Вопреки современным искажениям, критерии приема на службу были четко прописаны в официальном документе - Инструкции НКВД об основных критериях отбора кадров в НКВД СССР, изданной 21 декабря 1938 года. В этом документе были точно указаны медицинские и физические условия, которые могли дисквалифицировать кандидата. Ниже перечислены некоторые из основных причин, по которым кандидату могло быть отказано в приеме на работу.
Строгие требования к лицу и физическим данным
Одним из основных факторов отбора были черты лица кандидата. Любые отличительные или запоминающиеся черты могли сразу же дисквалифицировать кандидата. К ним относились лицевые тики, мышечные спазмы губ, носа или век и даже косоглазие (скрещенные глаза) или другие врожденные деформации глаз. Логика в этом была проста: агент должен быть незаметным. В тайных операциях заметное лицо могло стать серьезной помехой.
Дефекты речи были еще одним автоматическим дисквалификатором. Каким бы умным или способным ни был кандидат, если он заикался, говорил невнятно или испытывал трудности с артикуляцией, его не принимали. Это объяснялось двумя причинами: оперативная эффективность требовала четкой коммуникации, и в то время считалось, что дефекты речи генетически связаны с психическими заболеваниями, чем НКВД не хотел рисковать.
Здоровье и генетика
Кандидаты, страдавшие от мигрени или хронических головных болей, получали отказ. Даже если кандидат был абсолютно здоров, его семейная история все равно могла стать причиной отказа. Если близкие родственники страдали от сильных головных болей, предполагалось, что это заболевание может быть наследственным и ухудшать работу новобранца в критических ситуациях.
Здоровье зубов также было одним из факторов. Нездоровые или непропорционально большие зубы считались проблематичными как с медицинской точки зрения, так и потому, что они делали человека более заметным визуально. Аналогично, необычно большой лоб или чрезмерно большая голова были причиной для отказа. Любые необычные или легко узнаваемые черты головы могли помешать агенту слиться с толпой.
Даже такая безобидная на первый взгляд вещь, как родинки, могла дисквалифицировать кандидата. Разумеется, не все родинки, а только те, которые имеют определенный размер и цвет. Большие, темные или красноватые родинки размером больше вишни считались нежелательными, как и аномальная пигментация кожи.
Семейная история и психологическая оценка
Пожалуй, одним из самых значительных отсеивающих факторов была семейная история самоубийств. В то время советские ученые считали, что склонность к суициду может передаваться по наследству. В связи с этим кандидаты проходили обширную психологическую экспертизу, чтобы убедиться, что у них нет предрасположенности к такому поведению.
Помимо психического здоровья, кандидат должен был обладать идеальным зрением, отличным слухом и не иметь серьезных заболеваний. Эти факторы определялись в ходе первичного медицинского осмотра. Однако неожиданной и несколько необычной причиной отказа стало чрезмерное оволосение тела. Хотя это чаще всего встречалось у представителей определенных этнических групп, отказ получали даже жители Москвы с чрезмерным ростом волос. Обоснование? Считалось, что это признак гормонального дисбаланса.
Фактор интеллекта
Интересно, что, хотя интеллект был ценной чертой, для НКВД существовало понятие «слишком умный». Кандидаты должны были быть умными, но не слишком интеллектуально активными. Выражаясь современным языком, они искали людей с сильными когнитивными способностями, но без чрезмерно беспокойного или вопросительного характера. Архивы свидетельствуют о том, что люди с повышенной интеллектуальной активностью были более склонны к алкоголизму на более поздних этапах карьеры - возможно, из-за разочарования или неудовлетворенности.
Изнурительный процесс отбора
Физические данные, психическая устойчивость и даже количество морщин на лице кандидата подвергались тщательной проверке. Это лишь немногие из десятков факторов, учитывавшихся в процессе жесткого отбора в НКВД.
Сегодня некоторые утверждают, что сотрудники НКВД были простодушными грубиянами, умевшими лишь выполнять приказы и приводить их в исполнение. Но если учесть эти строгие требования, сколько обычных людей сегодня могут соответствовать этим критериям? В мире, где жизнь проходит в быстром темпе и с высоким уровнем стресса, таких людей, скорее всего, очень мало.
Если понравилась статья, поддержите канал лайком и подпиской, а также делитесь своим мнением в комментариях.