В период с 1 по 10 января порядка 32 тыс. человек из Ростовской области открыли или обновили свои резюме на популярном сайте трудоустройства, что свидетельствует о стремлении соискателей начать 2025 год с поиска новой работы.
Согласно данным пресс-службы hh.ru, 26% из от числа соискателей — это опытные сотрудники с стажем более 15 лет.
Лидерами среди профессий, желающих сменить работу в начале года, стали менеджеры по продажам, на которых приходится 8% всех обновленных резюме. На втором месте находятся администраторы (5%), а также руководители проектов и водители (по 4%).
В первую десятку вошли бухгалтеры, программисты и менеджеры по работе с партнерами (по 3% резюме), а также секретари, менеджеры по закупкам и упаковщики (по 2%).
Интересно, что наибольшее количество соискателей, задумывающихся о смене работы, приходится на возрастные группы от 35 до 44 лет (24%) и от 25 до 34 лет (23%).
Соискатели старше 45 лет составляют 18% от общего числа, в то время как среди молодежи (24 года и младше) этот показатель достигает 16%.
Добавим, в Ростовской области, как и в целом в Южном федеральном округе, наблюдается острый дефицит персонала в сфере гостеприимства. Также в регионе не хватает водителей общественного транспорта и медиков.
Ранее жителей Ростовской области предупредили о новом виде мошенничества, связанного с трудоустройством.
Ссылка на статью: https://www.panram.ru/news/society/okolo-32-tys-zhiteley-rostovskoy-oblasti-nachali-god-s-poiska-novoy-raboty/
