Найти тему
Честь имею!

Могут ли дать премию полицейскому, имеющему действующее взыскание

Выплата премии за добросовестное исполнение служебных обязанностей в системе МВД России традиционно ожидается в декабре 2021 года.

В предверии конца года многие сотрудники ждут так называемой годовой премии. Не для кого не секрет, что рядовые сотрудники полиции часто имеют взыскания. Да, что говорить, порой некоторые участковые уполномоченные полиции "обвешены взысканиями" не хуже чем новогодние елки игрушками. Закономерны их переживания о том, что будучи наказанными, они не получат премию по итогам года.

Еще более актуальной необходимость получения премия становится в свете того, что зарплаты полицейских в настоящее время не отличаются огромными размерами.

Изучив положения законодательства, регламентирующего порядок поощрения полицейских прихожу к выводу, что имеющий взыскание сотрудник вполне может претендовать на премию.

Итак, выплаты за добросовестное исполнение обязанностей полицейским предусмотрены п. 5 ч. 6 ст. 2 Федерального закона от 19 июля 2011 г. № 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

фото из архива автора
фото из архива автора

Непосредственный порядок этого премирования содержится в разделе IV Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденного приказом МВД России от 31 января 2013 г. № 65.

Решение о том дать или нет премию принимает руководитель. Такое решение в соответствии с п. 35 должно быть оформлено соотвествующим приказом.

Сторонники невыдачи премий наказанным сотрудникам ссылаются на положения Федерального закона  от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», а именно на п. 1.1 ст. 51, в котором сказано, что к лицу, имеющему взыскание, может быть применена мера поощрения только в виде досрочного снятия ранее наложенного в письменной форме дисциплинарного взыскания.

Премия это мера поощрения, а значит формально все правильно и такому сотруднику нельзя платить премию.

Однако, тут есть нюанс и благодаря ему даже те, кто имеет взыскание могут получить премию. Согласно положений ч. 4 ст. 48 Закона о службе в органах внутренних дел к сотрудник полиции может быть одновременно поощрен несколькими мерами. Следовательно, ничего не мешает руководителю одновременно снять Вам взыскание и выплатить премию.

Таким образом, прямого запрета на вылату премии сотруднику полиции, имеющему неснятое взыскание, в законе нет.

Все зависит от конкретного руководителя и его желания выплатить премию конкретному сотруднику.

Спасибо за внимание!