Правительством представлено постановление от 15 октября 2022 года № 1839 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 12 марта 2022 года № 353». В соответствии с документом компании, ведущие медицинскую и фармацевтическую деятельность, смогут работать при минимальной численности сотрудников, если они были мобилизованы. Штрафные санкции к ним применяться не будут, а требования к количеству работников временно будут сняты.
Для того, чтобы соответствовать существующим требованиям компаниям необходимо будет в срок от трех до шести месяцев найти на замену новых квалифицированных сотрудников. Однако им необходимо будет сохранить рабочие места призванных на службу. Иными словами, с мобилизованными трудовое соглашение приостанавливается, но не разрывает, а с новым сотрудником заключается срочный трудовой договор.
#медицина #здоровье #здравоохранение #врачи #болезни #образование #учеба #обучение #нмо #аккредитация