Найти тему

Вся наша жизнь строится на отношениях.

Можно, конечно, попытаться наладить свою жизнь в обход отношений с людьми, но результат будет нестабильный. Разберем на примере: 

Человек решил устроиться на работу, руководствуясь своими способностями и пожеланиями. Но не позаботился о том, насколько комфортно ему при общении с руководителем, все ли его устраивает в формате общения между коллегами? 
Что может получится при таком подходе? Вроде и работа хорошая, и условия устраивают, а радости, чувства достигнутой цели - нет. Почему?

Подумайте, как долго вы могли бы находиться рядом с человеком/людьми, если в ваших отношениях нет понимания и поддержки? Даже, если вам за это предложат денежное вознаграждение? Правда, сколько?

Друзья, это же пытка, находиться в отношениях, в которых вас нет. Вот и получается, что независимо от жизненной задачи, которую ставит перед собой человек, важнейшим условием является качество его отношений с людьми.

В случае, если человек при трудоустройстве (да и в любом другом вопросе) руководствуется только холодным расчетом, чаще всего его ждет поражение в выбранном пути. За счет чего это происходит?

Ну, это как выйти замуж (жениться) по расчету. Расчет может быть безупречным, но без человеческих чувств и взаимоотношений ничего нормального из него не выйдет. Только потраченное время и силы.

Невозможно построить счастливую и успешную жизнь без хороших отношений с людьми. Все в нашей жизни начинается с отношений. Есть отношения - есть понимание. Есть понимание - есть уважение. Уважение, в свою очередь, рождает желание помогать и участвовать в жизни другого человека. А значит и в работе, и в личной жизни - все будет хорошо.

Важно лишь помнить:

Мы все друг другу нужны.

Вопрос, зачем?
Можно, конечно, попытаться наладить свою жизнь в обход отношений с людьми, но результат будет нестабильный. Разберем на примере: Человек решил устроиться на работу, руководствуясь своими способностями и пожеланиями. Но не позаботился о том, насколько комфортно ему при общении с руководителем, все ли его устраивает в формате общения между коллегами? Что может получится при таком подходе? Вроде и работа хорошая, и условия устраивают, а радости, чувства достигнутой цели - нет. Почему? Подумайте, как долго вы могли бы находиться рядом с человеком/людьми, если в ваших отношениях нет понимания и поддержки? Даже, если вам за это предложат денежное вознаграждение? Правда, сколько? Друзья, это же пытка, находиться в отношениях, в которых вас нет. Вот и получается, что независимо от жизненной задачи, которую ставит перед собой человек, важнейшим условием является качество его отношений с людьми. В случае, если человек при трудоустройстве (да и в любом другом вопросе) руководствуется только холодным расчетом, чаще всего его ждет поражение в выбранном пути. За счет чего это происходит? Ну, это как выйти замуж (жениться) по расчету. Расчет может быть безупречным, но без человеческих чувств и взаимоотношений ничего нормального из него не выйдет. Только потраченное время и силы. Невозможно построить счастливую и успешную жизнь без хороших отношений с людьми. Все в нашей жизни начинается с отношений. Есть отношения - есть понимание. Есть понимание - есть уважение. Уважение, в свою очередь, рождает желание помогать и участвовать в жизни другого человека. А значит и в работе, и в личной жизни - все будет хорошо. Важно лишь помнить: Мы все друг другу нужны. Вопрос, зачем?